[江苏]宿迁市规划局下属事业单位工作人员2013招聘

宿迁市规划局下属事业单位工作人员招聘简章

宿迁市地理信息（城市展览馆）管理中心（以下简称中心）是宿迁市规划局下属差额拨款事业单位。中心负责的宿迁市城市展览馆项目将于年底前建成开馆。为满足城展馆工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘2名正式事业编制讲解员。此次招聘工作由宿迁市人社局和宿迁市规划局共同组织实施。现将有关事项公告如下：

  一、招聘条件

1、遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录。

2、大专以上学历。

3、女性，年龄在25周岁以下(1987年12月1日以后出生)；曾从事展馆讲解工作、有较丰富讲解经验者年龄可放宽至28周岁以内。

4、具备良好的普通话水平(具有《普通话水平测试等级标准》二级甲等以上证书)，口齿清楚、音质良好。

5、身体健康、身材适中(身高1.65米以上)。

  二、报名及资格审查

  1、报名时间：2012年11月17日—11月23日； 上午：8:30—11:20 ，下午：2:30—6:00。

  2、报名地点：宿迁市规划局办公室1602室（宿迁市建设大厦16楼，洪泽湖路140号）。

  3、报名所需资料：毕业证、身份证、普通话等级证书、讲解工作经历证明（有此经历者提供）原件及A4纸复印件; 1寸免冠照片5张。

  4、资格审查：由工作人员对报考人员资格进行初审，初审合格的填写《报名登记表》。《初选通知书》请于11月24日下午5：00前到宿迁市规划局办公室1602室领取，逾期不领视为放弃。

  三、考试

考试分为初选、面试两个程序。

1、初选。初选面试内容主要有：自我介绍（时间1分钟）、朗诵面试指定文稿（时间2分钟）。初选总分100分，60分为合格线；按招聘人数1:8比例，从高分到低分确定面试人选，面试人选名单在宿迁市人力资源和社会保障网公布。

2、面试。面试采取结构化形式，成绩由考官当场评判并向考生宣布。面试时间、地点另行通知。

四、体检、考察及公示

1、体检。根据面试成绩，按招聘人数1:1比例，由高分到低分确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。体检人员中的在职者须提供单位同意报考证明，否则取消体检资格。

2、考核。考核由宿迁市规划局组织实施，考核标准按《江苏省录用国家公务员考核实施细则》执行。

3、公示。对体检、考核合格的拟聘用人员在宿迁市人力资源和社会保障网公示，公示期为5天。公示期满后，无异议的办理事业单位正式聘用手续。

在体检、考核、聘用审批等环节因各种原因造成名额空缺的，在参加面试考生中按面试成绩从高分到低分依次递补。

本《简章》由宿迁市规划局解释，咨询电话: 0527-84387200；监督电话：0527-84359097。

宿迁市人力资源社会保障局      宿迁市规划局

               二〇一二年十一月十六日