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一、公司简介
西藏国能矿业有限公司成立于2008年,注册资金1亿元,以综合开发西藏盐湖资源为主营业务。公司目前拥有结则茶卡和龙木错两个盐湖的开采权。两湖合计碳酸锂储量390万吨(储量大型),钾肥2800万吨(储量中型),硼(以三氧化二硼)330万吨(储量大型)。两湖碳酸锂储量占国内已探明储量的40%,国内第一、世界第三。2011年,"龙母错、结则茶卡盐湖卤水提取钾、锂、硼及其综合利用"项目被列为西藏"十二五"规划重点项目。
结合我们的锂资源优势和先进的开发工艺,在未来十年内,我们着力将公司打造成为中国第一、世界领先的锂矿开发企业。实现4万吨/年电池级碳酸锂产能,成为国内最大的锂盐供应商。打造从基础锂资源到高端锂产品的全产业链,并成为产业链上的主导者,引导市场发展,实现约46亿元人民币年产值。
公司已聘请中国地质科学院院士郑绵平担任战略总顾问,原青海省人大常委会副主任、中国科学院青海盐湖研究所副所长宋彭生担任总工程师,汇集了国内盐湖综合利用开发领域的顶尖专家。
目前,公司正式员工60左右,主要从事研发、化验、矿区管理、后勤补给保障、采购运输等工作,是一家朝气蓬勃的年轻企业。公司在阿里地区已经建成矿产开发基地,生活、办公、科研和化验基地已基本成型。已完成碳酸锂中试试验,目前正在工业化生产的前期建设中。
二、2013年度人才引进计划
随着公司发展规模的不断扩大和业务拓展的需求,相关领域技术人员的需求量也逐年递增。2013年度公司计划引进各类专业人才25人,具体需求见下表:
序号 |
需求专业 |
需求人数 |
学历要求 |
1 |
法律 |
1 |
本科、硕士 |
六、人力资源政策
1. 薪资待遇(应届毕业生起薪):
学位 |
本科 |
硕士 |
年薪(万/年) |
6 |
8 |
每年,公司对员工进行考核,根据考核结果按照5000元/级进行调薪。
2. 新聘员工试用期2个月,试用期间工资奖金按8折薪酬,转正后按年薪计酬,公司为员工提供免费食宿。
3. 除正常的薪资待遇,公司给员工缴纳四金:养老、医疗、工伤、生育保险。并享受全年60天的带薪假期。同时,公司每年给员工提供2000元的探亲假旅费报销、一次免费体检和一次旅游(或2000元旅游津贴)。
七、招聘流程
有意者请将个人求职简历发送至本公司招聘邮箱(zccgn2009@),如符合公司要求,我们会通知您参加面试!报名截止日期:2013年1月10日。
八、人力资源联系方式
招聘联系人
吴总:18908908008
朱工:18709713276
简历投递E-mail: zccgn2009@