[成都]英智人才服务（上海）有限公司

Company Introduction

This is an opportunity to work at BRECRUIT (Shanghai) Enterprise Human Resources Service

 Co., Ltd. (“BRECRUIT”) is a leading company in China’s HR service industry. Founded 

in 2009 and being the strong company in China, BRECRUIT provide professional service of 

human resources, including recruitment, dispatch, personnel welfare outsourcing, HR 

personnel outsourcing, and foreign personnel service, to foreign enterprises, institutions

 and economic organizations RECRUIT, with its strongest brand and competitiveness in China, 

is now increasingly becoming the most preferred strategic partner for many transnational 

companies and even being the best partner of HR Salon in China. BRECRUIT Headhunting & 

Recruitment Department, whose mission is to be China’s leading recruitment service 

provider, is now seeking for excellent students from all high colleges to join BRECRUIT

 and start career development from BRECRUIT. 

Position: Researcher Trainee猎头管理培训生

Location Chengdu

HC 30

Major Task

1. Research Industries: Become familiar with industries and companies. 

2. Research Companies: Create target companies lists. 

3. Research and structure companies.

4. Create executive summaries to outline overall company. 

5. Research Candidates: Conduct search and pre-screening to identify potential candidates for searches.

Responsibilities:

1. Conduct the pro-active search as to different functions.

2. Set target list for each case including corporation information for the special 

industries.

3. Make cold calls and communicate mostly through the telephone to find the potential 

candidates.

4. Arrange face to face interview between candidates.

5. Conduct the telephone screening according to recruitment requirements.

6. Be responsible for conducting paper work.

7. Data entry and maintain database.

8. Get involved in other relevant responsibilities.

Requirements:

1. Bachelor degree or above with good written and spoken English.

2. Fresh graduates or 1 year work experience, in foreign company is preferred.

3. Strong sense of responsibility, hard-working, stable and diligent.

4. Open-minded, good analysis, communication and interpersonal skills.

5. Comfortable on the phone and like to make cold calls.

6. Able to work under pressure, optimistic and passionate, smart and willing to learn.

7. Strong business sense and information collecting skills. 

8. Good priority management skill as well as time management skill and having ability 

in self-management.

9. Good in written & spoken English and good computer literacy.

We offer competitive salary as well as career development, training and a harmonious 

team environment. Interested candidates please send your resume in both Chinese and 

English to Freda.yuan@