测试的职位描述
工作职责及工作内容
业务职责：
（1）负责部门产品和项目的阶段测试、测试过程文档准备；
（2）负责部门产品和项目的客户化技术支持及新需求的收集及反馈；
（3）负责部门产品和项目的实施及技术支持；
（4）参与部门产品的客户化需求收集及反馈；
（5）参与部门产品的客户化修改、产品研发过程中的测试文档编写；
（6）参与部门产品的对外销售、售前、售后技术支持；
（7）提供部门产品的后续开发相关材料或意见；
（8）尽职尽责、积极主动完成领导交办的各项任务；
（9）持续改进、总结测试技能与自身技术水平；
（10）遵循测试规范，相关测试文档完整、齐全。
（11）根据软件设计需求制定测试计划，设计测试数据和测试用例；
（12）有效地执行测试用例，提交测试报告；
（13）准确地定位并跟踪问题，推动问题及时合理地解决；
（14）完成对产品的集成测试与系统测试，对产品的软件功能、性能及其它方面的
其他职责：
（15）参与产品发布、产品升级版本的打包、混淆、加密（严格遵守保密制度）；
（16）参与部分产品疑难解答，电话及现场支持；
任职资格
学历要求：大专以上
专业：计算机或计算机相关专业
知识：办公自动化、测试等常用工具的熟悉
技能：
1、具备内外部技术交流沟通与团队协调能力；
2、具备与客户交流沟通，把握、提炼用户需求的能力；
3、具备勇于创新、吃苦耐劳的精神；
4、熟悉软件过程测试的测试概念和测试方法；
5、熟悉常用测试工具者优先；熟练使用LR性能测试工具、QTP自动化测试工具；
6、能够操作常用数据库，如SQL Server、Oracle；
个人素质：又较强的沟通能力、表达能力，具备内外部技术交流沟通与团队协调能力，有较好的表达、创新设计能力。有培训能力者优先。
7、有需求调研、需求分析工作经验者优先考虑。
考核指标：
1、按时、按质、按量完成分配的产品测试任务
2、按产品开发文档标准，在产品研发过程中，形成相应的测试文档
3、积极参加团队内部交流沟通和活动，融入到团队，在团队中学习和团队中提高
单位基本信息
