[浙江]海宁市图书馆编制外岗位合同工2014招聘

 

海宁市图书馆编制外岗位合同工招聘简章

 

海宁市图书馆是海宁市文化广电新闻出版局下属公益一类事业单位。因工作需要，现面向社会公开招聘编制外岗位合同工5名，工资待遇不低于全市最低标准。具体事项如下：

一、报名时间、地点

报名时间：2014年4月11日至2014年4月16日（上午8︰30-11︰30，下午1︰30-5︰00）。

报名地点：海宁市图书馆（海马路34号），联系人：李主任，联系电话：87241226。

二、招聘条件

1．遵纪守法，作风正派，品貌端正，身体健康，热爱图书馆事业，责任心强，能胜任本职工作。

2.岗位要求：海宁市户籍，18-35周岁（1978年4月11日至1996年4月11日期间出生），大专及以上学历，专业不限，二年及以上工作经验。

三、招聘办法

1. 资格审查。应聘人员凭本人身份证、户口簿、学历证书等原件和复印件报名。报名者须提供近期一寸照片两张，并填写《海宁市图书馆编制外岗位合同工招聘报名表》。

2. 考试。考试根据报名情况决定，如报名人数超过或等于应招人数10倍的，采用笔试和面试相结合的办法进行。

笔试总分100分，内容为社会综合知识。笔试后根据成绩从高分到低分按1︰3比例确定面试对象。面试内容为：公共知识，面试总分为100分，合格分为60分。面试后根据笔试、面试成绩各占50%计算综合成绩，按综合成绩从高分到低分按1︰1比例确定体检、考察对象（当综合成绩相同时，以笔试成绩高者确定排位在前）。如综合成绩低于60分的，不予录用。

体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（浙人公〔2005〕68号）及人力资源社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉》执行。

体检、考察期间出现不合格者，按综合成绩从高分到低分依次替补。

如报名人数不到应招人数10倍的，采用直接面试的办法进行，面试成绩为综合成绩。

3.聘用。体检、考察结束后，拟聘用对象必须在聘用通知书规定的时间内办理报到手续，逾期不报到者，视作自动放弃。

聘用后签订劳动合同，并实行试用期制度，试用期满后经考核不合格的解除劳动合同。

附件:海宁市图书馆编制外岗位合同工招聘报名表

 

 

 

                                     海宁市文化广电新闻出版局

                                        2014年4月4日

 

海宁市图书馆编制外岗位合同工招聘报名表

 

姓名				性别		出生 年月			近期 免冠一寸 彩照
户口 所在地				民族		政治 面貌
毕业 院校				毕业 时间		所学 专业
婚姻   状况				参加工作时间		家庭住址
现工作单位						技术职称
联系 地址						固定电话
						移动电话
E-mail						健康状况
身份证号码
个  人  简  历	（从高中开始至今的学习工作简历）
本人承诺：上述填写内容和提供的相关依据真实，符合招聘公告要求。如有不实，弄虚作假，本人承担一切责任。 应聘人（签名）： 年   月   日
资格审查人（签名）：                 年   月   日

 

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