[武汉]武汉中东磷业科技有限公司2014校园招聘 西北农林科技大学专场 宣讲会

您所在位置：招聘信息 > 本科生招聘信息

武汉中东磷业科技有限公司专场招聘会

发布时间：2014-05-29　　作者/来源:西北农林科技大学就业指导中心　　浏览：61 次

专场招聘会时间：2014年6月9日上午9:00时     专场招聘会地点：就业指导中心一层招聘大厅       一、公司简介     武汉中东磷业科技有限公司（原武汉市中东化工有限公司）是江苏中东集团有限公司（国家级农业产业化龙头企业、国际化肥企业协会会员）于2004年底在收购原新洲磷肥厂有效资产基础上，新增投资7亿元成立的综合型企业。公司坐落在武汉阳逻新城，滨临长江黄金水道，紧邻阳逻大桥，具有良好的资源优势、区位优势、市场优势和体制优势。     公司时刻以“百年中东，创新中东”为美好远景，秉承“以人为本，精益求精”为核心价值观，发扬“传承、超越、创新、自强”的企业精神，坚持“把产品质量视为企业的生命之本，把客户满意作为企业的至高追求”的质量理念，践行“造福社会，共创辉煌”的崇高使命，致力于打造化肥行业的“百年老店”，为中国农业、农村和农民提供最优质的服务。公司自成立以来发展迅猛，已成为集团公司改革的桥头堡和试验区。     公司现有员工1500余人，近年来大力实施人才引进与开发战略，先后引进了各类技术人才50余名、MBA及高级管理人才10余名，现有中、高级技术人员和管理人才占总人数的20%以上。人才的开发与引进有力促进了公司的发展，总资产由2005年6000万元上升至2012年的9亿元，总产量由12万吨上升至100万吨，销售收入由不足1亿元跃升至22.68亿元，公司利税总额由220万元上升至2亿元。     2013年，公司连续五次入围“武汉市百强企业”、第三次被评为“武汉优秀民营企业”，刘志强总经理荣获首届“湖北省十大民营企业家”、武汉市人民政府授予“优秀中国特色社会主义事业建设者”、武汉市委宣传部授予“2012年度三农经济领军人物”。为了更好的回报和服务社会，我公司积极参与社会公益和慈善事业，每年捐助近50万元。     公司主导产品为复合肥、磷肥、硫酸、盐酸、磷酸一铵和磷酸二铵，已全部通过ISO9001质量管理体系认证，其中“龙王”牌系列复合肥于2011年获“湖北省著名商标”，并于2012年认定为“第十一届（2010-2011年度）湖北省守合同重信用企业”；集团公司“中东”牌系列复合肥获 “中国国际农业博览会名牌金奖”，于2007年被认定为“中国驰名商标”。集团公司复合肥总销量于2009年全国第一，于2010年至2013年连续四年稳居行业前三。     虽然取得了辉煌的业绩，但是中东人不会骄傲自满，更不会止步不前。2010年底，公司制定了“武汉中东磷业科技有限公司‘十二五’发展规划”，怀着“上替政府分忧，下为员工谋利”的高度责任感，以循环经济和可持续发展为指导，积极向产业链下游拓展。目前，已在新洲阳逻新征地300亩，静态投资5亿元，成立武汉中东新型建材有限公司，实现磷石膏综合利用率100%，形成年产3000万平方米纸面石膏板、2500万平方米纤维增强硅酸钙板的生产能力。江苏中东集团已将新洲阳逻作为未来投资中心及发展战略转移目的地，五年内将在新洲阳逻累计投资高达20亿元，强力打造新洲阳逻化工产业园。集团总部拟迁至武汉阳逻经济开发区，征地30亩建立现代化综合办公楼及国家级研发中心。     公司将充分整合独特地资源优势、区位优势和体制优势，面向全国，放眼全球，整合资源，提升品牌，强化实力，建成节能环保、清洁卫生、科技高效型的世界一流工厂，集肥料、建材、物流为一体的国际化公司，力争五年内产值突破50亿元，新增税收近5亿元，十年内产值突破100亿元，税收近10亿元，致力成为国内行业集研发、生产、销售三位一体化的龙头企业。       二、招聘信息 2014年招聘简章 序号 部门 岗位 人数 要   求 薪  酬 1 营销类 营销代表 20 21~35岁，大专及以上学历，营销、农学、化学、管理等专业优先，有销售工作经验和驾照优先。 应届毕业生：2500~5000元/月 提成 补助 销售管理工作经验者：5000-10000元/月 提成 补助 2 农化技术员 10 21~35岁，本科及以上学历，土化（植物营养与肥料）、植保、农学等相关专业优先。 3000~6000元/月 奖金 补助 3 区域经理 20 25~40岁，大专以上学历，营销、管理、农学等相关专业，至少3年以上农药/饲料/快消品/建材/医药等销售工作及至少3人以上团队管理经验。 4000~6000元/月 提成 补助（高级面议） 4 省区经理 6 26~40岁，大专以上学历，营销、管理、农学等相关专业，至少6年以上农药/饲料/快消品/建材/医药等销售工作及至少10人以上团队管理经验。 8000~10000元/月 提成 补助（高级面议） 5 大区经理 4 28~45岁，大专以上学历，营销、管理、农学等相关专业，至少8年以上农药/饲料/快消品等销售工作及至少20人以上团队管理经验。 12000~15000元/月 提成 补助（高级面议） 6 市场营销策划 5 25~35岁，大专以上学历，至少三年以上市场营销策划相关工作经验，较好的组织策划能力，农资行业者优先。 面议 7 市场总监 （区域总监） 3 30-45岁，市场营销或相关专业本科以上学历，3年以上市场部经理工作经验，对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力，高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力，出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。 面议 8 营销总监 1 30-40岁，大学本科学历及以上，相关销售经验及销售团队管理经验，对市场营销工作有深刻认知；高度的工作热情，良好的团队合作精神，出色的人际沟通能力、公关能力。 薪资面议，保底30万，上不封顶 9 招聘培训部 培训经理 1 28-35岁，本科/硕士，工商管理、人力资源等专业，要求有3年以上大型企业培训工作经验。 5-8万/年 补助 10 招聘经理 3 25-40岁，大专以上学历，专业不限，要求至少3年以上大型企业招聘工作经验、年度招聘完成100人及以上人员到岗等经验，适应出差。抗压性较好，善于沟通表达。 6-12万/年 绩效 补助 （高级面议） 11 生产类 储备干部 30 20-28岁，大专及以上学历，机械制造、过控等设备相关专业10人，化学工程与工艺等化学类相关专业10人，环境工程等专业5人，工商管理等管理类专业5人。 2400~3500元/月 补助 12 技术类 设备/工艺/安全工程师 6 22-45岁，大专及以上学历，设备、工艺、环保、安全、管理等相关专业，工程师要求至少五年以上相关工作经验。各招3人。 面议 13 审计部 项目审计 主管 1 25~35岁，大专以上学历，化工机械设备与安装专业或土木建筑预算专业，3年以上审计工作经验，熟悉设备安装与维修或者熟练编制土建工程预决算，有该专业审计工作者优先。 6-8万/年 补助 14 项目部 土建工程师 1 28~45岁，大专以上学历，土木相关专业，熟悉项目方案设计、施工过程及现场管理，至少8年以上土建、6年以上项目管理工作经验。有土建工程师资格证优先。 面议 15 财务部 财务主管 （中/高级） 2 30-45岁，本科/硕士，5年以上财务管理工作经验，有中级以上会计职称。 6-8万/年 补助 （高级：薪资面议）     三、联系方式     地  址：武汉市新洲区阳逻开发区汽渡路498号     电  话：027-89658005  027-89657322（招聘培训部）     公司网址：ww***com[点击查看]

本站提醒:如何识别虚假招聘信息？求职必看，切勿受骗上当！

如何写一份简单、直接、高效的求职信？