岗位

人数

任职资格

纺织储备

纺织工程类

20

 1.本科及以上学历，纺织工程类相关专业。

 2.英语四级或以上，能熟练使用办公软件。

 3.在校成绩优异，专业知识扎实，获得两次及以上校级

 奖学金者优先。

 4.有较强的交流沟通能力、组织领导能力，有社团或班

 级领导经验者优先。

 5.热爱纺织行业，刻苦认真，踏实肯干。

轻化工程类

10

 1.本科及以上学历，轻化工程类相关专业。

 2.英语四级或以上，能熟练使用办公软件。

 3.在校成绩优异，专业知识扎实，获得两次及以上校级

 奖学金者优先。

 4.有较强的交流沟通能力、组织领导能力，有社团或班

 级领导经验者优先。

 5.热爱纺织行业，刻苦认真，踏实肯干。

外贸储备

10

 1.本科及以上学历，英语及国际贸易等相关专业。

 2.有英语专业四级及以上证书，能熟练使用办公软件。

 3.在校成绩优异，专业知识扎实，获得两次及以上校级

 奖学金者优先。

 4.有较强的交流沟通能力、组织领导能力，有社团或班

 级领导经验者优先。

 5.热爱纺织行业，刻苦认真，踏实肯干。

财务储备

5

 1.本科及以上学历，会计专业。

 2.有会计从业资格证书，初级会计师证书。

 3.熟练使用办公软件。

 4.在校期间，有过假期实习经验者优先考虑。

项目

相关说明

薪资

1. 储备期：储备时间6-12个月，发放固定工资，本科生2500元/月，研究生3500元/月，不含其它补贴；

2.报销本科阶段2年学费，需提供学费发票（财政收据），最高额度不超过4500元/学年；

3. 定岗后：按具体岗位性质及级别核算工资，本科生不低于3000元/月，研究生不低于4000元/月，绩效奖金另行核算；

4.工资发放时间：每月15日，以银行卡或现金形式发放；

5.每满一年公司增加30元工龄工资。

食宿

单身公寓：单身职工（后备人才）为2人间酒店式公寓；

双职工公寓：夫妻双方在公司工作满半年可分配一套职工公寓（内置电视机、床、衣柜、桌椅、沙发、壁挂炉、橱柜等家具）；

餐饮：设有清真食堂，荤素搭配均匀，可根据个人喜好自行选择。

保险

1.自正式入职开始，缴纳工伤保险；

2.工作半年之内，按公司规定，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险及住房公积金。

福利

1.一经录用，签订正式劳动合同，合同期5年。

2.统一提供工作服（每年两套），提供岗位必要的劳保用品；

3.每年重大节日，公司发放各种食品、日常用品。冬季发放保暖物品，夏季发放防暑物品等；

4.按规定享有带薪婚嫁、病假、丧假等假期；

5.外地员工按公司规定享受探亲假，报销往返车票（硬座标准）；

6.每年评选困难职工，发放慰问金；

7.每年享受一次免费全套体检；

8.享受公司住宅楼内部员工购房优惠政策；

9.在职员工子女考上高职院校，公司根据院校等级发放不同额度的助学金。

培训

公司为员工提供企业文化、军事化训练、实际操作技能以及安全知识的培训，定期进行工作技能及素质培训。

职业发展

1.重点培养为核心技术人员或业务人员，掌握关键岗位技术技能；

2.选拔技能优先、品德优异、有一定管理能力的员工，培养为主管、主任、部长或经理；

3.选拔技能优先、品德优异、语言表达能力、人际交往能力突出的员工，担任内部培训师，培训新进员工或委培学生。

文娱活动

1.公司设有免费图书馆、网吧、篮球场、羽毛球场、职工活动中心等设施。

2.每年组织职工运动会、文艺汇演、职工拓展训练或外出旅游等活动。