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[北京]北京思源创新房地产经纪有限公司2015招聘

(全职,发布于2015-06-30) 相关搜索
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招聘标题:北京思源创新房地产经纪有限公司招聘信息
招聘职位:高端置业顾问;涉外置业顾问;品质管理专员;招聘专员;行政与采购专员等
工作地点:北京
招聘时间:2015-06-30至2015-07-07
招聘地点:
发布时间:2015-06-30 09:33
 

思源集团招聘简章

       思源集团成立于1994年,已经成立21年了,在北京有一手经纪代理,二手经纪,商管、兴融通担保公司、房通网科技公司,共六千多名员工,全国一共有近30个分公司,思源目前是中国北方地区最大的房地产经纪公司。思源地产又叫房通网是思源集团旗下的一个科技公司,2015年的113号已经上线投入使用,目前在北京已有50多家门店,20157月完成北京全市布局,构建八个大型签约中心,120个社区服务中心,全部覆盖北京城高端楼盘。

      房通网是社区通的伟大构想的一部分,社区通是一个服务平台,类似于淘宝。淘宝是国内规模最大的商业平台,而社区通以社区为入口,致力于成为国内最优秀的开放式O2O服务平台,未来构建社区生态圈。房通网实现与思源内部房源系统的无缝连接,每套房源均是经过思源各层部门多次审核认证,确保房源 100%真实有效。科技事业部是思源企业依靠互联网技术布局未来的战略业务,致力于打造社区通及通TOON两个平台产品。通TOON是一个社交平台,类似于微信。微信是熟人社交模式,通TOON差异于微信,以半熟人社交为主,致力于打造关系社交平台,如商业关系、活动关系、邻里关系等,是O2O服务沟通平台。2015年思源企业战略进行全面升级,企业定位于互联网平台型企业,致力于打造基于互联网的关系管理生态系统,通过构造并完善以人的关系管理为目标的各种应用系统,满足人们多样性的社交和生活服务需求,践行帮助人们创造幸福的企业使命。

软实力 1 6000余名员工 2 清晰的战略定位 坚定的核心战略 3 科学的管理体系 4 优秀的企业文化 六德六耻 5 职业发展平台 优渥的薪酬福利待遇

硬实力 1一二手联动项目 ,一手千亿级代理业绩,每10套成交新房中思源占22 十万平米物业 3 四大事业部 4 业务遍布全国, 20余个重点城市 5社区通 ,通TOON平台

我们独特的竞争力:

1.联手消协,200万保障先行赔付计划
 
标准收费,超额双倍返还:买卖佣金1.5%,一经发现超过标准收费,思源承诺超出部分双倍返还

透明交易,差价双倍返还:一经发现赚差价行为,思源承诺服务费全额退款,差价部分双倍返还

无责任解约,全额退费:交易中因服务问题导致无法成交的,思源承诺全额退还已收取居间服务费用。

消协保障,200万真心承诺:思源向消费者协会注资200万,消费者如遇上述情况可直接向消协投诉,要求退赔。

2. 联手保险行业巨头太平洋保险公司,推动房产经纪行业险

每年投保太平洋保险公司1个亿保单,推动房产经纪行业险,首创覆盖产权纠纷、财产风险、资金支付风险以及嫌恶设施、凶宅等房产中相关的第三方风险理赔。

3.创新盈利模式

          客户策略:低价高品质 

          市场策略:全城布局 

          人才策略:高薪高佣金

          业务策略:一二手联动

          管理策略:职能市场化,房通网线上运营,社区O2O(社区服务站及多元业务)

4.全城布局,做百姓放心的品牌中介

18大签约中心 120家社区服务站

2)斥千万巨资启动品牌推广,获取商机更容易

34000-006-00624小时全城服务

4)全北京真实房源、海量房源、唯一房源,更易获取信赖

5.高薪酬福利

 

经纪人4000-10000元高底薪 70%通提   五险 年检

 

店经理/区域经理4500-10000元高底薪 个人70%通提 高提点团队利润分红 五险 年检

6.房通网:

阳光规范、公开公正的O2O房产交易平台,24小时网上门店,网络成本低,回报高

我们会以引领行业健康发展为目标,首先推出购房保险,保障客户交易安全;推出客户不满意、佣金先行赔付的宗旨

房通网的建立,旨在通过互联网的模式改变这个行业的传统模式,让经纪人原先花费在搜集房客源的时间大大省去,提高工作效率,以提升专业服务为价值,工作越来越轻松。

7.打造百万年薪经纪人

1) 代理商业、别墅等北京及公司大型物业资产2)代理特殊资产房产服务

8.经纪人可自主选择与公司成为创业合作伙伴关系,届时收入将不断上涨。

 

一、  招聘概况

招聘职位:高端置业顾问;涉外置业顾问;品质管理专员;招聘专员;行政与采购专员等;

工作地区:北京市

招聘人数:不限

企业规模:大型民营企业

二、 置业顾问岗位职责
1、负责新客户开拓,客户信息的搜集;
2
、与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态;
3
、接受客户投诉,妥善解决问题;
4
、定期对客户档案进行分析、整理,管理、维护客户数据库;
5
、促成交易的成功,并进行合同的谈判与签订;
6
、负责收集市场和行业政策。

三、 人才需求

120142015年一、二本统招毕业生,在校期间表现优异、从事过学生工作者优先;

2、专业不限,对房地产行业有浓厚的兴趣,具有强大的内驱力及换位思考能力;

3、沟通能力强,具有敏锐的洞察力,工作积极主动,乐观开朗;
4
、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神;

四、薪资福利

1、无责任底薪4000元起  高额提成70%通提 五险 年检

2、带薪年假 带薪体检 带薪培训 公费旅游 月度、季度现金奖。

五、职业规划

六、应聘方式

1、简历筛选:将个性简历发送至我公司校园招聘邮箱,主题格式为“学校-专业-姓名”;

2、电话面试:如您未参加校园宣讲,可持续将简历投递到我们的邮箱中,通过简历筛选,即可进入电话面试或邀请来北京总部面试。或直接电话联系招募部负责人15311827270贾经理。

企业官网:ww***com[点击查看]

总部地址:北京市朝阳区望京南湖中园316号 思源大厦

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新浪官方微博:思源地产-官方招聘

招募部联系人:贾经理 

联系电话:15311827270

简历投递邮箱:jialin@