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一、公司简介
卡巴Kabba青少儿科技活动中心,致力于为2-16岁青少儿提供科技启蒙教育,旨在培养孩子的创造力、逻辑思维能力。卡巴KABBA,总部位于上海,目前在北京、上海、武汉、南京、郑州、徐州等城市设有多家分支机构。卡巴在武汉目前有9家中心,现因公司发展需要,拟招聘如下岗位:(可以根据个人情况和要求,安排在武汉三镇、湖北省地市及周边省份省会工作)
二、招聘需求
如果你是理工男,阳光帅气;如果你是师范女,温柔大方,如果你是孩子王,满怀爱心;如果你是机械拆装高手,喜爱创造,如果你是计算机高手,擅于编程,如果你是销售达人,乐于沟通,如果你期待与年轻向上的团队一起奋斗……那么你还在等什么?赶快加入我们吧!
岗位 | 要求 | 人数 |
管理培训生 | 本科及以上学历专业不限 | 8人 |
指导老师 | 大专及以上学历,专业不限,师范及机械、物理、自动化等理工科专业优先 | 20人 |
市场专员 | 大专及以上学历,专业不限,市场营销专业优先 | 10人 |
课程顾问 | 大专及以上学历,专业不限,市场营销专业优先 | 10人 |
合计 |
| 48人 |
三、薪酬福利
毕业生首年年收入5-8万元
薪酬
1、固定工资:公司根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年公司均会对绩效表现持续优秀的员工保持薪酬增长计划。
2、绩效奖金:月度结束后,公司会根据员工绩效表现,为员工提供月度绩效奖金。绩效奖金根据员工绩效和贡献,保证分享公司成长和薪酬激励的绩效导向。
3、浮动工资:年度结束后,公司会根据员工绩效表现与公司业绩,为员工发放年终奖励。年终奖励体现员工绩效和贡献,保证薪酬激励的绩效导向。
福利
1、员工保障:公司为员工提供完善的保障计划,包括国家规定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
2、员工带薪休假:公司为员工提供除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外,每年为员工提供不少于15天的带薪寒假。
3、员工幸福生活:公司不定期组织员工活动,发放节日慰问礼品或礼金。
4、员工成长:公司为每一位员工提供岗前带薪培训,岗中训练,助力员工成长与发展。
四、联系方式
电话:027-87299128 ,杨老师18163515586,左老师13517110860
欢迎现场投递简历,或投递邮箱
简历投递邮箱:yangzhiyan@ , zuochen@
公司网址:ww***.cn[点击查看]