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2015-10-13 17:44 |
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一、储备干部
岗位职责: 1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 1、阳光开朗,思维敏捷,责任心强,以及良好的适应能力和抗压能力; 2、有团队合作精神,敢于接受挑战,不轻言放弃。 3、见习期6个月,考核合格后晋升经理或主管,带领自己的团队。
二、金融部信贷专员
岗位职责: 1、贷款业务渠道建设与维护,提升市场占有率,完成工作目标和计划。 任职要求: 1、2年以上小贷公司、担保公司、典当行或银行的同行业工作经验; 2、具备良好的沟通能力、人际交往及维系客户的能力。 三、培训讲师
1、负责新员工培训,包括企业文化、产品知识、销售技巧、销售心态; 2、根据产品的特点,结合自己的经验,完善培训课程,提炼销售技巧; 3、能提出自己独特见解,不断提高培训质量,优化培训流程; 4、及时与商务经理保持沟通收集培训需求并调整完善培训方案,确保培训内容与实际工作要求保持一致;
以上岗位一经录用,待遇从优,并能提供广阔的晋升平台。心有多大,舞台就有多大,赶集网山西分公司期待您的加入。
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