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一.招聘岗位及条件
1.教师岗位:正规院校应届、往届毕业生,学业成绩优良,本科及以上学历。
2.专职班主任岗位:正规院校应届、历届毕业生,大专及以上学历,专业不限,要求具备良好的师德修养,责任心强,亲和力高,精力充沛,身体健康。
3.所有岗位要求应聘者在2016年9月30日以前毕业,30周岁以下。
4.报考教师岗位者需要拥有所报考学科的教师资格证。
二.招聘名额
1.高中语文、数学、英语、政治、历史教师各3-5名;
2.地理、物理、化学、生物教师各1名;
3.专职班主任6名。
4.另招聘校医2名,大专以上学历,医学相关专业,负责为教师、学生诊治疾病;配合上级医疗单位完成各项预防接种工作。
三.待遇
1.年薪4—5万元。实行结构工资制,考核发放绩效工资,完成正常工作量,年薪不低于4万元。
2.办理相关保险。
3.享受假期工资和节日福利。
4.提供工作住房和伙食补助。
四.招聘方法
1.招聘原则:公开、公正、公平。
2.有意者请先将个人简历以word形式发至报名邮箱huaibeiyz@,简历材料不大于1M。邮件主题注明“姓名 应聘岗位”。
3. 审核通过后发面试通知,面试需要提供各种能证明自己学历和能力的证明材料、证书。面试通过后,跟班实习一个月。
4. 实习期间考核合格签订就业协议。
五、纪律与监督
为确保教师招聘工作顺利进行,邀请市委组织部、市人社局派人对考试工作进行指导和监督。相关工作人员要坚持工作原则,忠实履行职责,严肃工作纪律,严守保密制度,严格依据程序,认真扎实地做好考试各个环节的工作。对不遵守纪律,在考试中徇私舞弊者,将坚决追究责任,严肃进行处理。
淮北市第一高级中学
二零一五年十月十六日