[上海]上海德朗能电子科技有限公司2016校园招聘

基本信息

职位名称：维修工程师

所在部门：技术开发部

报告关系：技术开发部经理

职位编号：

任职资格

1、年龄25岁以上，大专及以上学历，有2年以上技术或生产管理经验；

2、受过ISO9001/TS16949/14000培训；

3、熟悉制造过程的工艺路线和关键工艺参数控制；

4、具备一定的电子、机械知识，能独立进行产品维修和工装、治具维护保养；

5、具备较好的分析问题和指导现场的能力；。

知识技能

业务知识

熟悉质量/环境体系

技能

1、能熟练操作办公软件；

2、熟悉生产相关设备、设施、工装治具；

3、具备一定的安全识别能力和改善能力；

4、具备新产品设计评审能力和产品持续改善能力；

品行要求

具备较好的敬业精神和改善、创新和学习能力；

主要工作权限

1、   维修课室人员的管理权；

2、   维修表单的审核权；

3、安全小组结构和方案的制定权

具体职责

1.  维修报表周、月汇总报表；

2.  稽核部属的各项工作并作培训计划；

3.  跟进和控制维修进度和效率，保证按时出货；

4.  统计维修成本和维修损耗并进行改善；

5.  参与新机种PVT，了解工艺制程、不良品产生原因及改善预防措施，协助量产顺利进行；

6.  治具的制作、管理和维修工作；

7.  生产制程不良的改善计划；

8.  RMA /库存品的返工返修；

9.  安全工作的巡查和实施;

基本信息

职位名称：产品工程师

所在部门：技术开发部

报告关系：技术开发部经理

职位编号：

任职资格

1、年龄21岁以上，有3年以上锂电池组装行业设计和项目管理经验；

2、理工科大专以上学历；

3、具有良好的沟通、组织和时间管理能力。

4、具有良好的逻辑思维能力，良好的问题解决能力；

5、具有动手能力和分析能力。

知识技能

业务知识

熟悉锂电池行业的基础知识，行业标准及测试要求，并掌握项目管理的基础知识。

技能

1、熟练使用办公类软件。

2、熟练项目管理流程及工具。

3、较强的理解能力和分析能力，可以量化并验证客户需求。

4、掌握项目可行性调研方法。

4、熟练掌握产品装配设计技巧。

4、良好的人际沟通技巧。

品行要求

能够自我激励，以结果和目标为导向。

主要工作权限

1.        新产品开发的项目可行性及计划的建议权

2.        所负责项目的技术审核权

3.        对跨部门团队成员的绩效建议权

具体职责

1.        组织，指导和协调有关产品实现过程中的各方面工作，确保安全，可靠及产品符合顾客要求和需求

2．协助公司产品的研发及其生产技术、工艺和产品成本核算等工作

1.        负责新产品开发的组织，评估和计划工作

2.        指导新产品试制的准备，检测和鉴定工作。

3.        负责制定产品BOM及产品承认书。

4.        负责审核产品图纸的设计，包装的设计，产品技术标准等

5.        完成领导分派的工作任务

基本信息

职位名称：业务

所在部门：销售部

报告关系：销售部经理

职位编号：

任职资格

1、年龄30岁以下，1年以上销售行业工作经验（电芯、E-bike或电动工具销售等）或者2年以上其他行业销售工作经验

2、能熟练操作办公软件；

3、具有高度的责任心及强烈的团队合作精神，工作认真细致、有责任心；

4、良好的职业道德；认同本公司企业文化及经营理念；

5、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力

6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识

7、有责任心，能承受较大的工作压力

知识技能

业务知识

1、   熟悉公司运作管理流程

2、熟悉业管日常管理流程；

技能

1、熟悉使用电脑等相关的办公软件；

2、良好的英语听说读写能力；

3、有较强的市场敏感度；

品行要求

1、品行端正

主要工作权限

主要负责市场的开拓，销售目标的完成；

具体职责

1、  负责公司产品的销售及推广；

2、  根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、  开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、  负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析，协助完成市场调查分析报告；

5、  负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、  完成周结、月结报告；

7、  客户投诉、抱怨的协调处理；

8、  应收帐款的催收；

基本信息

职位名称：机构工程师

所在部门：技术开发部

报告关系：技术开发部经理

职位编号：

任职资格

1、年龄21岁以上，有1年以上结构造型或结构设计工作经验；

2、机械工业设计等相关专业大专以上学历；

3、具有良好的独立性，逻辑思维能力和学习能力。

4、具有良好的动手能力和分析能力。

5、具有良好的团队精神和沟通协调能力。

知识技能

业务知识

熟悉常用的锂电池组装工艺知识。

技能

1、能熟练操作办公软件；

2、结构造型需求分析与定位能力及结构设计基础知识。

3、掌握ProE，CoralDraw等设计工具。

4、沟通及团队合作能力。

品行要求

具备良好的品行道德和职业素养。

主要工作权限

1 对技术类内部文件有建议权

2 对技术开发部内部管理制度有建议权

具体职责

1.        提交产品组装图，BOM，零件图。

2.        生产技术工艺，结构方面的指导

3.        负责新产品开发，结构方面的可行性分析及设计

4.        负责新产品EVT技术指导

5.        负责结构类物料的评估，及测试验证。

6． 协助处理生产过程中出现的技术及质量问题

6.        负责客户评估样品的设计和制作。

7.        上级指派的其他任务

基本信息

职位名称：电子工程师

所在部门：技术开发部

报告关系：技术开发部经理

职位编号：

任职资格

1、年龄21岁以上，有1年以上模拟电路设计、实验和工艺等工作经验；

2、自动化，电子、无线电等相关专业大专以上学历；

3、具有良好的团队精神和较强的协调能力，善于沟通。

4、具有良好的独立性，逻辑思维能力强，学习能力强；

5、具有动手能力和分析能力。

知识技能

业务知识

熟悉锂离子电池性能，精通电子电路基础知识。

技能

1、熟悉相应的电路图设计软件。

2、熟练阅读英文技术资料

3、精通数字电路和模拟电路，熟悉各类元件性能及设计

4、沟通及团队合作能力。

品行要求

具备良好的品行道德和职业素养。

主要工作权限

1.        对技术类内部文件有建议权

2.        对技术开发部内部管理制度有建议权

具体职责

1.提交产品电路原理图，BOM，PCB版图设计

2 生产工艺电子方面指导

3 负责新产品方案，及电气性能进行可行性分析

4 负责新产品EVT的技术指导。

5 负责电子物料的评估，检测并整理报告

6 实验项目的进行及报告。

基本信息

职位名称：业务

所在部门：销售部

报告关系：销售部经理

职位编号：

任职资格

1、年龄30岁以下，1年以上销售行业工作经验（电芯、E-bike或电动工具销售等）或者2年以上其他行业销售工作经验

2、能熟练操作办公软件；

3、具有高度的责任心及强烈的团队合作精神，工作认真细致、有责任心；

4、良好的职业道德；认同本公司企业文化及经营理念；

5、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力

6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识

7、有责任心，能承受较大的工作压力

知识技能

业务知识

1、   熟悉公司运作管理流程

2、熟悉业管日常管理流程；

技能

1、熟悉使用电脑等相关的办公软件；

2、良好的英语听说读写能力；

3、有较强的市场敏感度；

品行要求

1、品行端正

主要工作权限

主要负责市场的开拓，销售目标的完成；