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[广州]辉碧电子(东莞)有限公司广州分公司

(全职,发布于2015-11-30) 相关搜索
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辉碧电子(东莞)有限公司广州分公司

活动时间:2015-12-03 14:30  活动地点:大学城校园教6-104

美资研发中心聘工程师

招聘时间123日星期 14:30-17:30(不要迟到哦!因为宣讲直接进行笔试面试

招聘地点:广东工业大学大学城校园6-104

上班地点:广州番禺区

招聘信息

招聘职位:电子设计单片机开发、测试、机械设计产品报价大类研发工程师

招聘人数:9

招聘对象:广东工业大学华南理工大学应届毕业生(其他学校暂不考虑

学历要求:本科(研究生或其他学历暂不考虑)

毕业年份:2016毕业生(其他年份暂不考虑)

专业要求:电子科学与技术、自动化、微电子学测控技术与仪器以上招聘岗位的相关专业

英语要求:英语六级优先,最低四级425分

公司简介

Inventus PowerICCNexergyPalladium两家公司合并而成。集团最早成立于1967年,是全美最大的工业类和专用类锂电池充电技术解决方案公司总部位于美国芝加哥集团商业通信类工业类医疗类设备提供电源配套解决方案,Bosch/IBM/Emerson/Bose/Sonosite/Intermec/Motorola等世界著名品牌服务,同时与Panasonic/Sanyo/Sony/Samsung/LG等世界级公司合作。集团自上世纪80年代改革开放之初就在中国设工厂,广州研发中心成立于2007年,是集团研发中心支持全球六个工厂的生产。中文名为辉碧电子(东莞)有限公司广州分公司,位于广州市番禺区,靠近大学城,技术实力雄厚,拥有一大批优秀的开发工程师。现欢迎有志从事于技术开发的各位同仁加入我们团队,共创更辉煌的明天!以上招聘职位长期在广州研发中心上班。

公司网站:ma***com[点击查看]ma***com[点击查看]

福利待遇

薪酬机制 试用期4500元/月,转正后4500-5000元/月;

晋升机制 :公司有完善的从实习生到总工程师的培养计划;

调薪机制 :根据公司经营情况及市场变化情况,每月5月进行年度调薪,12月升职调薪,平均年增幅18%,以往历史数据皆反映此调整政策(2009年金融危机除外);

奖金机制 :按项目及工作表现发季度奖(简称EIP)

培训机制 :一对一导师制、新技术培训、技术交流、技术研讨会等;

社保医疗 :简称“六险”,养老保险/医疗保险/工伤保险/失业保险/生育保险/重大疾病补助险

商业保险 :意外伤害保险、寿险、重大疾病险由公司提供,加上以上六险,共九险;

公积金 简称“一金”,公司提供住房公积金,作为购房保障基金;

上班时间 周一至周五8:00-17:30,中午休息1.5小时

法定假期 :星期六星期日均休息;另享有国家规定的带薪假期,如:春节/国庆/婚假/丧假/产假等;

春节休假 :每年农历春节带薪放假12天左右

个人 除以上假期外,每个员工每年享有7-10个人带薪年假;

人事代理 :简称“户口档案”,入职时可为应届毕业生代办广州户口及托管人事档案;

交通安排 上下班在地铁站口安排交通车接送员工;

宿安排 :2人一间, 250/月,、电费入职免费提供床上用品一套;

宿舍配 空调/彩电/冰箱/饮水机/洗衣机/微波炉/热水器/衣柜/书桌/灶台/网线等齐全;

其他福利 提供年度体检/旅游/娱乐设施/每月下午茶/节日礼品/服务奖及礼品/年终抽奖/篮球赛

实习安排 :毕业前,欢迎来实习。带薪包住,时间灵活,可边实习边回校学习。欢迎早来公司实习。

联系方式

人:人力资源部 小姐
联系电话
020-39298880转623

真:020-39958318

邮件地址:alice.cai@

地址:广州市番禺区南村镇兴业路921号长华大厦西三楼(富岚迪咖啡楼上)

工作找外企,外企选美资, 我们是美资企业。职业选技术,技术在研发中心,我们是研发中心。

背面为招聘流程留意

招聘流程

事项

时间

内容

宣讲笔试面试

12/3

14:30-14:50:总经理介绍公司

14:50-15:05人力资源经理介绍薪酬福利及招聘流程

15:05-15:30:各部门工程代表概述工作内容

15:30-15:40:分区投简历

15:40-17:30:笔试面试同时进行

终试

12/7-12/11

公司学生到公司参加终试及参观公司

体检

12/14-12/15

南村医院体检有专人陪同

协议

12/18-12/22

签订就业协议和实习协议

实习

2016年1月至6月

实习