[北京]北京现代摩比斯汽车配件有限公司2016招聘

关于北京现代摩比斯汽车配件有限公司招聘的通知

（硕士满足进京落户条件者，有机会办理北京市户口）

• 招聘专业及要求：

招聘岗位                    专业                                         学历   

IT 开发管理                 软件或计算机类                     本科/硕士

IT 数据库管理               计算机类                              本科/硕士

库存管理                   统计、物流、车辆、机械类     本科/硕士

前台兼人事行政助理               专业不限                            本科

财务销售核算专员（实习）         财经类                             本科在读

三、招聘方式：

     投递简历到公司邮箱，统一安排面试

（主题中注明：应聘岗位 专业 学历 性别 电话号码 有无体育类特长）

四、联系方式：

•  人事科     张女士
•  公司邮箱：bmp_hr@
•  公司地址：朝阳区霄云路38号现代汽车大厦2101室
•  邮编：100027
•  电话：010-84539111转8125
•  手机：15210183028
• 公司网址：ww***com[点击查看]

五：公司简介

为实现北京现代售后配件事业的专业化发展，2004年7月1日, 北京现代摩比斯汽车配件有限公司（简称“BMP”）由北京汽车投资有限公司与韩国现代支柱企业——现代摩比斯株式会社共同出资设立，注册资本700万美元，双方各占50％。同年9月，北京现代将售后配件事业整体划转至BMP，BMP正式开始运营 。2012年5月，为适应北汽集团化战略发展的要求，北京汽车投资有限公司将其所持有50%股份转让至北京北汽鹏龙汽车服务贸易股份有限公司，BMP在新的平台上迎来了更大的发展。

 BMP自成立以来，始终秉承北汽集团党委书记、董事长徐和谊提出的“服务整车事业，责任重于泰山”的企业宗旨，恪守随时、随地为北京现代经销商和用户提供全方位服务的4A理念，为北京现代汽车有限公司在中国大陆生产销售的汽车提供售后所需配件及附件的包装、仓储、采购、销售、配送等方面服务，是北京现代汽车在中国唯一的纯正配件经销商。历经11年的发展历程，目前已形成以北京为中心，上海、广州、成都、沈阳、西安、武汉、济南为中转，辐射全国的物流网络，并多次获得中国质量万里行的表彰，被授予“全国产品质量稳定合格用户满意知名品牌”称号。未来，BMP仍将始终坚持传播纯正品理念，以追求汽车安全和汽车品质，为用户打造高效无忧的汽车生活为己任。BMP公司将力争成为引领行业标准、建立行业标杆的专业化A/S配件运营公司。

职位名称：   开发管理/数据库管理           2人        

职责描述一：开发管理

1. 开发管理

（1）一系列与公司业务结合的IT服务，需求分析和开发管理；

（2）统筹考虑并提出软件开发计划，并组织实施；

（3）高效地完成简单的应用软件的开发和修改工作；

（4）负责软件的升级、二次开发以及相关的技术支持工作；

（5）公司业务数据分析和信息挖掘；

2.运维管理

（1）管理和维护公司的信息系统正常运营；

（2） 对信息系统内、外部用户的服务支持；

3.管理&培训工作

（1）制定、执行、监督公司的信息系统管理制度；

（2）管理公司的信息资产安全；

（3）编制信息系统使用手册和培训资料；

（4）培训内、外部用户正确使用信息系统；

（5）外包服务商和开发商的管理；

（6）跟踪最新IT技术的发展和应用前景

4.领导交办的其他工作

任职要求：

1. 受过软件开发和运维管理等方面的培训 
2. 熟悉数据库，如DB2,ORACLE, MSSQL等 
3. 熟悉网络编程，熟悉面向对象的程序设计; 精通Java、php等其中一种编程语言 
4. 熟悉Linux及Windows操作系统； 
5. 熟悉各种网络技术和信息处理技术、分布式网络、安全技术 
6. 较好的英文听、说、读、写能力

职责描述二：数据库管理

1.数据库管理
（1）维护数据库，包括数据库性能监控和调优，系统数据安全以及权限管理等
（2）数据库系统部署方案的计划、设计和实施
（3）设计和开发数据库查询语句、视图和存储过程
（4）设数据库备份管理：制定数据库数据备份策略

2.数据仓库&数据分析
（1）设计各种基于多维数据的前端应用方案
（2）数据梳理，提取、清洗和整合
（3）数据仓库的设计、开发和维护
（4）进行深层次的数据挖掘和分析

3.管理&培训工作
（1）制定、执行公司的数据管理制度
（2）外包服务商和开发商的管理
（3）培训内、外部用户正确使用BI信息系统

4.领导交办的其他工作

任职要求：

1. 本科及以上学历，信息系统管理或计算机类专业
2.精通主流数据库（SQL server、mysql、DB2等）部署和管理，熟练使用SQL语句编辑脚本；
3.精通Cognos等BI设计工具；
4.熟悉数据挖掘和数据仓库相关的理论原理；
5. 精通数据库集群构建、数据库设计与应用
6.. 应届生即可；
参与过数据库管理或者数据分析等相关项目，具有一定的BI Dashboard & BI Report经验或BI系统开发工作者优先
7.较强的沟通协调能力、理解能力逻辑思维能力及时间管理能力，身心健康

职位名称：        库存管理   1人

职责描述：

一、订单管理

1.下达负责PDC的国产供应商订单

2.下达负责PDC的进口订单

3.下达负责PDC的油品、用品、保险杠等特殊配件订单

4.下达负责PDC的紧急订单并控制比例

5.下达负责PDC的首批订单

二、库房运营管理

1.开展PDC间库存转移工作

2.完成流传单调整

3.完成月盘点调整

三、BO管理

1.转库各库房的BO品种

2.分析紧急BO原因并提出对策

四、报表工作

1.绘制每日BO分析报表、日报表及每日要订报表

五、月度总结

1.完成负责PDC的月结报告

2.完成月度经销商需求分析、转库分析及到库周期分析报告

六、海外法间库存业务管理

1.完成海外法人间采购及借件工作

2.完成海外法人间库存移交工作

七、数据维护管理

1.分类更新配件标示代码及管理代码

八、领导交办的其他工作

任职要求：

1.本科及以上学历，机械类、统计学类专业

2.应届毕业生亦可

3.具有一定的统计学知识，练掌握office办公软件，特别是Excel、Access

4.较强的统计分析能力和逻辑思维能力、理解判断能力、团队协作和时间管理能力

职位名称：          前台兼人事行政助理  1人

职责描述：

一、前台接待

1.接待来访宾客，回答基本问题，引见至对应人员并登记

2.接听总机电话，转接、记录或提供必要咨询

3.签收、登记并及时转送信函、报纸、快递等

4.维护前台区域清洁，保证物品码放有序

二、行政支援

1.会议室日常预约及管理

2.保管公司公章，履行盖章手续并登记备案

3.执行公司考勤制度，监督员工打卡情况并汇总考勤记录

三、档案管理

1.建立、健全档案管理体系及制度

2.制定年度归档材料计划并督促实施

3.登记、分类归档资料并入库

4.整理、检索、销毁档案资料并登记借阅情况

四、.协助开展人事工作

五、领导交办的其他事项

任职要求：

1.本科及以上学历，人力资源管理、档案学或其他文科类专业

2.具备一定的行政管理及人力资源知识，熟练使用office办公软件

3.应届生即可

4.较强的亲和力、执行力、沟通协调能力及时间管理能力，身心健康，形象气质较好、口齿清晰，有羽毛球/乒乓球特长

职位名称：           财务销售核算专员（实习）  1人

职责描述：

增值税发票的盖章、发票清单的打印、清单的盖章，清单与发票的整理，凭证装订,审  核发票，档案管理工作。

任职要求：

年龄：18岁以上

专业：财务相关专业

学历：大学本科

北京体育大学就业指导服务中心

2016.1.5