[北京]北京中研世纪咨询有限公司

招聘岗位：

一、行政前台

工作职责：

1、协助处理企业行政事务；

2、企业各类文件、规章制度和流程的草拟与督办；

3、文件流转日常工作的督导管理；

4、固定资产和办公用品的采买、统筹、发放、管理；

5、企业日常采购工作的控制督导；

6、企业员工的考勤管理和每月统计；

7、现金、银行的领取办理工作；

8、协助人事经理完成人事工作；

9、办公环境、安全管理、网络安全的维护工作；

10、协调公司内外以及部门之间的日常事务；

任职资格：

1、21-26岁左右，专科及以上学历，有一定英语基础；

2、1年以上行政管理工作经验；

3、热衷行政管理工作，掌握相应的行政管理知识和丰富的实践操作经验，具有较强的计划性和执行能力；

4、熟练操作OFFICE办公软件；

5、良好的口头及书面表达能力，组织、协调能力强，工作积极主动且善于沟通，为人正直热情，踏实稳重，具有很强的服务意识和团队合作精神；

6、为人正直，诚实，有信用，有职业道德和专业素养，具有较强的责任感，具有团队合作精神；

8、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；

9、工作细致严谨，责任感强；

10、注重着装、接受过商务礼仪等的培训。

二、行政人事专员

岗位职责：

1、整理、统计员工日常考勤资料； 

2、及时更新维护员工人事信息系统； 

3、核对、缴纳社会保险、个人所得税等及商业保险相关费用； 

4、推行公司各类规章制度的实施； 

5、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 

6、管理劳动合同；执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 

7、负责管理人力资源相关文件和档案； 

8、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告； 9、负责公司行政日常管理事务； 

10、固定资产和办公用品的采买、统筹、发放、管理；

11、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格：

1、大专以上学历，文秘、行政管理、工商管理、人力资源等专业；

2、普通话标准；形象良好，懂得基本商务礼仪；

3、有相关人事、行政工作经验者优先；

4、对待工作认真、热情，有责任感；

5、能够很好完成公司后勤保障工作；

6、良好的沟通谢天能力。 

电话：01051690583转809人事部 

邮箱：zysj_hr2012@