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公司简介:
宏博培训学校是宏博教育集团旗下的一家从事县域中小学课外综合培训的专业机构。学校因责任与感恩而生,以“责任成就梦想”为核心理念,一直秉承“天道酬勤、知行合一”的原则,以企业化运作模式实现企业责任与社会责任的完美结合,通过连锁经营的方式实现企业的快速成长。我们采用“农村包围城市”的差异化战略路线,把我们优势的教育理念、资源、方法和服务产品用在教育相对落后的县域城市及其辐射的乡镇上,才是“宝钢用在刀刃上”,才算是真正为国家的教育事业尽到应尽之力。我们的企业愿景是缔造一个覆盖全国的农村教育品牌,带动我国农村教育的发展,以促进教育水平的全面提升。
岗位需求:
一、应聘条件
1.本科及以上学历,相关专业优先,不要求现持教师证;
2.有家教经验或班级授课经验优先;
3.应聘初高中英语教师需要TEM-8或同等学力;
4.有中小学各科竞赛及获奖经历者优先;
5.具备较好的团队合作精神和敬业精神,良好的沟通能力、学习能力;
6.责任意识强,有耐心,热爱教育事业,具有良好的服务意识;
二、招聘岗位及薪资待遇
1.招聘教师岗位(15名)
初高中语文老师2名 初高中物理老师:3名 初高中英语老师:4名
初高中数学老师4名 初高中化学老师:2名
2.总部市场专干(2名)
负责拓校和市场调研工作,待遇面议!
3.总部财务负责人(1名)
应聘对象:2016年本科或以上学历毕业生(往届优秀毕业生亦可)
5.工作地点
湖南地区:长沙 岳阳 益阳 常德 永州 湘西
6.薪资待遇
(1)教师类培训期1个月,实习期2个月。
培训期保障工资1000元/月,实习期转正后年薪60000-100000元。
正式员工薪酬构成为:基本工资 岗位工资 绩效工资(课时费 招生提成) 福利
(2)常规福利:所在地或长沙市购买社会保险,生日津贴、司龄工资、节日物资礼品、年终奖、婚假、丧假、产假、年假等带薪假期,可申请住房公积金。
(3)外地职工免费食宿
(4)特殊福利:定期户外活动,外派培训机会
(5)股权激励计划 :在公司工作一定年限符合相应条件可拥有公司股权。
三、晋升通道:专职教师→教学主管→校长→区域经理→集团总监
四、面试流程
1.在线或现场投递简历
2.初试: 笔试40分钟(针对教师类),试讲:5-8分钟(自行准备与应聘科目相关内容)
3.电话通知预录名单
4.参加岗前培训
5.复试: 培训结束后考核
6.签订正式劳动合同
五、简历投递及联系方式
1.联系电话:0730-6728998
(请于周一至周五,上午9:00-12:00下午14:00-16:30咨询)
2.预约面试:周一至周五,上午9:00-12:00下午14:00-16:30
3.招聘邮箱:hbhr2016@
联系方式:
联 系 人:人力部
联系电话:0730-6728998
联系邮箱:hbhr2016@
招聘方式:
请有意向的同学积极参加!