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[广西]广西钦州市祥龙物流有限公司2016招聘

(全职,发布于2016-04-13) 相关搜索
  • 工作地点:其它
  • 职位:
  • 信息来源:钦州学院
说明:

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公司简介

广西钦州市祥龙物流有限公司成立于2007年,公司位于钦州市保税港区内,是一家集货物仓储,物流运输,集装箱拆拼、吊装、堆存为一体的多元化现代化企业,祥龙配套物流园区位于钦州港经济开发区大榄坪八大街与三号路交汇处,占地538亩,注册资金:1000万元,一期工程于2015年斥资3亿元人民币开工建设,经营投资主要包括:是集仓储、堆场、办公、报关、运输多种业务相结合的国内先进物流中心,为响应国家一带一路的经济构想,祥龙物流立足于北部湾,对接东南亚,是钦州保税港区规模化、现代化物流企业的先驱,我们将同舟共济,开创美好的未来。

 

联系人:李金泽;联系电话:07775881227

 

招聘岗位:

一、储备干部(若干名)

工作要求:

1、专科以上学历;

2、对管理和营销感兴趣,注重长期发展,立志创业;

3、有较强的组织、执行、学习和协调能力;

4、工作认真踏实、态度端正;

5、具有吃苦耐劳的精神,敢于挑战自己;

6、服从公司管理,认同公司文化,致力于与公司共同成长发展。

二、办公室文员(1名)

工作要求:


1、
有良好的文笔基础;


2、
协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序;


3、
负责公司员工的考勤管理;


4、
负责公司全体员工的后勤保障工作、印制名片、定水、定票、邮寄、等事务;


5、
负责接待来宾,接听。


6、
负责与工作内容相关的各类文件的归档管理;


7、
完成上级安排的其他工作任;


8、
公司卫生维护;


9、
公司财物盘点;


10、
办公用品盘点及发放。


三、
人力资源专员(2名)

工作要求:


1、
人力资源或相关专业大专以上学历;


2、
一年以上人力资源工作经验;


3、
熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;


4、
具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;


5、
熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;


6、
协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;


7、
建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;


8、
执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;


9、
收集相关的劳动用工等人事政策及法规;


10、
执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;


11、
协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。


12、
负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;


13、
帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

四、会计(2名)

工作要求:


1、
3年以上工作经验,拥有会计从业资格证,具有全面的财务专业知识,账务处理及财务管理经验;


2、
编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金;


3、
指导制定企业财务管理政策及工作程序,负责经济合同的制定与执行;


4、
进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;


5、
建立会计系统,进行内部控制,定期检查财务工作;


6、
建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析;


7、
熟悉国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;


8、
熟练操作计算机办公软件,财务软件;


9、
按照当地会计制度的规定,记账,复帐,做到手续完备,数字准确,账面清晰,按期报账;


10、
性格开朗、工作细致,责任感强,有良好的学习沟通能力、团队精神


11、
试用期三个月,试用期满,考核合格者转为正式员工,享受高于市场的薪资待遇。

五、仓库管理员(2名)

工作要求:

1、有物流仓库管理1年以上;

2、熟悉库房管理。

3、设置各类物资分类明细账簿和台账。

4、物品分类;

5、熟悉仓库出入管理;

6、保持仓库卫生;

7、仓库管理人员搞好仓库的安全管理工作;

六、计划调度员(2名)

12年以上调度经验;
2
、负责对订单作计划,并根据计划进行调度工作及具体实施;
3
、负责联系物流,确定运输车辆;
4
、负责运输成本分析及控制;
5
、负责仓库的合理安排调度;
6
、负责货运费用核算和建立相应的台帐;
7
、负责协调并完成物资的运输,安排装卸、搬运的相关管理;
8
、有计划配调使用车辆,做好公司车辆行驶历程的统计;
9
、负责车辆调度和车辆安全工作,负责货车、叉车司机的安全和技能培训;
10
、负责运输设备保养管理及负责协调维修工作;

七、物流专员

工作要求:


1、
大专及以上学历,物流类相关专业;


2、
1年以上物流相关领域工作经验,有外资企业物流工作经历者优先;


3、
配合并完成主管交付的日常物流管理工作;


4、
配送管理:管理和优化承运商,降低整体运输成本,统筹安排日常配送任务,提高故障处理和恢复能力,确保及时供货;


5、
负责物料的接收、保管和发放,保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性;监控库存及仓储成本,确保物料安全,提高周转率;


6、
现场作业管理:组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务,监督、规范业务操作流程,确保产品和服务质量;


7、
物流信息系统优化、设计和优化物控管理流程,协助建立高效的物流信息管理系统,确保作业精确度;


8、
物流设备管理:制定和监督执行物流设备计划,监督指导车辆等设备的使用、安置和维护;


9、
报表管理:负责按时编制各类相关物流管理报表,及时向上级回报。


10、
熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识,熟悉公司业务知识和财务基础知识;


11、
具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;


12、
责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。