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岗位要求: |
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(1)人力资源、经济学、工商管理、企业管理、心理学、财务管理、行政管理等相关管理类专业; (2)2016年应届硕士毕业生,优秀本科生亦可; (3)管理理论知识扎实; (4)团队协作意识强、沟通协调以及组织能力强; |
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