2016年闽江学院招聘教师、辅导员、工作人员方案

 

 

※学校简介

闽江学院位于福建省福州市，是2002年经教育部正式批准的公办全日制普通本科高校，实行“省市共建、以市为主”的办学体制。学校的前身是原福州师范高等专科学校（创办于1958年）和原闽江职业大学（创办于1984年）。学校现有全日制在校生2万余人，教师1千多人。

学校构建了经、法、文、史、理、工、管、艺等多学科协调发展的办学格局。拥有全国首个创业与创新方向的MBA学位点和49个本科专业。建有工商管理、纺织科学与工程、信息与通信工程等3个省级重点一级学科，财政学、服装设计与工程、计算机应用技术、专门史、电路与系统等5个省级重点二级学科，以及服装设计与工程、广告学、测绘工程、计算机科学与技术、音乐学等5个省级特色本科专业（其中服装设计与工程、广告学为国家级特色本科专业）。

学校主动适应地方发展需要，积极开展科学研究与社会服务。建有福建省信息处理与智能控制重点实验室（省级重点实验室）等8个省级科研创新平台、福州市民俗文化研究所等4个市级创新平台和一批校企合作创新平台、校内科研平台，以及福建省文明礼仪培训基地、福州市工艺美术人才培养培训基地、福州市旅游人才教育基地等多个社会服务平台。

面向未来，闽江学院将坚定不移地秉承“不求最大，但求最优，但求适应社会需要”的办学理念和“立足福州、面向市场、注重质量、突出应用”的办学宗旨，大力实施“按发展需要培养人”，主动融入地方发展，凝炼办学特色，提升办学实力，在着力服务福建和福州科学发展跨越发展方面展现更大作为，为早日建成东南区域知名的综合性应用型大学而努力奋斗。

 

※教师招聘

因学校事业发展需要，现面向海内外诚聘教师77人。

 

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵守法律法规；

2.热爱教育事业，具有良好的职业道德；

3.品德端正，有强烈的事业心和责任感；

4.身心健康，具有良好的敬业精神和团队合作精神；

5.年龄要求：博士研究生年龄35周岁及以下（1980年5月6日及以后出生）；具有博士学位的副高，年龄40周岁及以下（1975年5月6日及以后出生）；具有博士学位的正高，年龄45周岁及以下（1970年5月6日及以后出生）；

6.所要求的学历、学位、高级专业技术职务资格证书应在2017年8月31日前取得。

7.具体岗位与要求如下：

 

 

二、报名与资格审查

1.凡符合条件者均可报名，报名时间从2016年5月6日起至2016年12月30日。

2.应聘人员将应聘材料发送至mjxyrsc@，提供的材料应真实可靠，凡弄虚作假者，一经查实即取消应聘和聘用资格，已被聘用的，将予以解聘。学校对应聘人员进行资格审核。

三、面试

1.面试主要考核应聘人员的教学能力、科研能力、思想政治与综合素质等方面，总分100分，其中教学能力占40%、科研能力占40%、思想政治与综合素质占20%，面试合格分数线为80分。

2.教学能力通过现场教学（片段教学或说课）方式进行考核，科研能力通过个人科研规划报告与答辩等方式进行考核，思想政治与综合素质通过现场问答等方式进行考核。

四、确定聘用人选

1.根据面试成绩确定体检人选，体检标准及项目参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。

2.学校根据面试及体检情况研究确定聘用人选。

五、监督与咨询

1.本次招聘工作接受上级主管部门和学校监察审计处的全程监督，监督电话：0591-83761523。

2.学校网址：ww***.cn[点击查看]

  学校地址：福州市大学城溪源宫路200号（邮编350121）

  咨询电话：闽江学院人事处杨老师  0591-83761116

  电子邮箱：mjxyrsc@

详细情况请浏览网址：

2016年闽江学院招聘教师方案-闽江学院人事处  21***.90[点击查看]

 

 

※辅导员招聘

因工作需要，2016年我校拟面向社会公开招聘辅导员18名，现将招聘方案公布如下：

一、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，热爱教育事业。

（二）具有良好的思想政治素质和政治理论水平。

（三）身体健康，心理素质良好，综合素质全面，组织观念和责任心强，有吃苦耐劳和团队协作精神。

（四）遵纪守法，品行良好，无受任何处分。

（五）岗位条件

1.中共正式党员；

2.年龄在28周岁及以下（1987年5月17日及以后出生）；

3.全日制硕士研究生及以上学历，且学历、学位证书须在2016年8月31日前取得；取得国（境）外硕士及以上学位证书者，应于2016年9月30日前提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书；

4.本科或研究生学习期间担任一学年及以上主要学生干部（指校学生会、校研究生会、校团委部长及以上学生干部；院(系)学生会、团委部长及以上学生干部；年级学生会、团委部长及以上学生干部；班(年)级或专业党支部书记；班长；团支部书记等），且个人获得校级及以上荣誉（指校级及以上三好学生、优秀学生干部、优秀团干部、优秀团员等）。

 

二、招聘岗位及人数

 

三、信息发布

经上级主管部门审核后，本招聘方案在福州人事人才网（ww***com[点击查看]）、闽江学院网（ww***.cn[点击查看]）等网站公布。

四、报名与资格审查

（一）报名

1.凡符合条件者均可报名，应聘人员报名应明确具体岗位，每人限报1个岗位。

2.报名时间：2016年5月17日起至5月31日止。

3.报名方式：本次招聘采取电子邮件报名的方式进行。

4.材料提交：请于报名时间内将应聘材料打包压缩后发送至闽江学院学工部邮箱83761156@，邮件主题统一命名为“应聘岗位（序号） 姓名”，提交具体材料如下：

（1）个人简历（包括学习经历、工作经历、科研等方面情况）；

（2）《2016年闽江学院招聘辅导员报名登记表》（附件1）扫描件；

（3）个人身份证、历次毕业证书与学位证书扫描件（留学人员提供教育部留学服务中心学历学位认证书扫描件）、获奖证书及相关资格证书、证明扫描件；

（4）中共党员证明（附件2）、担任学生干部证明（附件3）及无处分证明（附件4）扫描件；

（5）属2016年应届毕业的，国内高校毕业生须提交就业推荐表及毕业生成绩表扫描件，国外高校毕业生须提交学校出具的有关证明扫描件。

报名人员须如实提交上述材料以备资格审查。凡弄虚作假者，一经查实即取消应聘和聘用资格，已被聘用的，将予以解聘。报名人员提供的联系方式须准确无误，保持通畅。

5.根据闽价费[2007]196号文规定，收取报名费80元，于来校参加笔试时收取。报名费一旦缴纳，恕不退款。

（二）资格审查

1.学校将对报名人员进行资格初审。通过资格初审的人员名单预计将于报名结束一周后在闽江学院人事处网页招聘信息专栏公布，不再电话通知，敬请留意。

2.报名人员报到时须提交所有应聘材料原件进行资格确认，未能如实提供材料、材料不齐全及未缴报名费者，不得参加考试。

五、考试办法

（一）符合报名条件的实际人数与岗位拟招聘人数比例应达到3:1以上方可开考。比例不足3:1的，按比例削减拟招聘人数或取消招聘。

（二）考试及成绩折算办法：考试采取笔试、面试相结合的办法，分值均为100分，主要考察综合素质和岗位相关的知识与能力。面试人选按笔试成绩从高分至低分，以拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定；弃权面试的空额可按笔试成绩高低顺序依次递补。考试综合总分以笔试占40%、面试占60%的比例合并计算，其中面试合格分数线为80分。

（三）笔试时进行心理测试，不计入综合总分。

（四）时间安排

1.报到、笔试、面试的时间与地点将于公布通过资格初审人员名单时公布。

2.考试成绩公布时间：考试结束后一周内，在学校人事处网页招聘信息专栏上公布。

六、体检、考核和聘用

（一）根据考试综合总分排名顺序，分不同岗位，按1:1的比例确定体检人选。若考试综合总分相同，取笔试成绩较高者作为体检人选；若考试综合总分、笔试成绩与面试成绩均相同，加试一场面试，取加试面试成绩较高者作为体检人选。体检人选须根据我校要求到指定医院按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》规定的标准进行体检。不按要求参加体检或自动放弃的，将按考试综合总分高低依次递补体检人选。

（二）学校将对体检合格人员进行考核。

（三）体检或考核不合格的，将按考试综合总分高低依次递补。

（四）根据考试综合总分、体检及考核结果报学校研究审定后确定拟聘用人选。拟聘用人选将在学校人事处网页进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议者，办理相关聘用手续。

（五）如有放弃聘用资格的，可按考试综合总分高低依次递补，递补工作截止时间为2016年8月31日。

七、咨询与监督

（一）联系人：闽江学院学工部张老师、罗老师

联系电话：0591-83761156

（二）本次招聘工作接受上级主管部门和学校监察审计处的全程监督，监督电话：0591-83761523。

详细情况请浏览网址：

2016年闽江学院招聘辅导员方案-闽江学院人事处  21***.90[点击查看]

 

 

 

※工作人员招聘

因工作需要，2016年我校拟面向社会公开招聘工作人员13名，现将招聘方案公布如下：

一、基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，年龄在30周岁及以下（1985年5月17日及以后出生）。

（二）热爱祖国，遵纪守法，身体健康，心理素质良好，综合素质全面。

（三）热爱教育事业，具有较扎实的专业知识和相关专业实践技能。

（四）全日制硕士研究生及以上学历，且学历、学位证书须在2016年8月31日前取得；取得国（境）外硕士及以上学位证书者，应于2016年9月30日前提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。 

二、招聘岗位及人数

 

 

三、信息发布

经上级主管部门审核后，本招聘方案在福州人事人才网（ww***com[点击查看]）、闽江学院网（ww***.cn[点击查看]）等网站公布。

四、报名与资格审查

（一）报名

1.凡符合条件者均可报名，应聘人员报名应明确具体岗位，每人限报1个岗位。

2.报名时间：2016年5月17日起至5月31日止。

3.报名方式：本次招聘采取电子邮件报名的方式进行。

4.材料提交：请于报名时间内将应聘材料打包压缩后发送至闽江学院人事处邮箱rsc@">mjxyrsc@，邮件主题统一命名为“应聘岗位（序号） 姓名”，提交具体材料如下：

（1）个人简历

（2）《2016年闽江学院招聘工作人员报名登记表》（附件）扫描件；

（3）个人身份证扫描件；

（4）历次毕业证书、学位证书扫描件（留学人员提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书扫描件）；

（5）属2016年应届毕业生的，国内高校毕业生须提交就业推荐表扫描件，国外高校毕业生须提交学校出具的有关证明扫描件。

报名人员须如实提交上述材料以备资格审查。凡弄虚作假者，一经查实即取消应聘和聘用资格，已被聘用的，将予以解聘。报名人员提供的联系方式须准确无误，保持通畅。

5.根据闽价费[2007]196号文规定，收取报名费80元，于来校参加笔试时收取。报名费一旦缴纳，恕不退款。

（二）资格审查

1.学校将对报名人员进行资格初审。通过资格初审的人员名单（即参加考试人员名单）预计将于报名结束一周后在闽江学院人事处网页招聘信息专栏公布，不再电话通知，敬请留意。

2.报名人员报到时须提交所有应聘材料原件进行资格确认，未能如实提供材料、材料不齐全及未缴报名费者，不得参加考试。

五、考试办法

（一）符合报名条件的实际人数与岗位拟招聘人数比例应达到3:1以上方可开考。比例不足3:1的，按比例削减拟招聘人数或取消招聘。

（二）考试及成绩折算办法：考试采取笔试、面试相结合的办法，分值均为100分，主要考察综合素质和岗位相关的知识与能力。面试人选按笔试成绩从高分至低分，以拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定；弃权面试的空额可按笔试成绩高低顺序依次递补。考试综合总分以笔试占50%、面试占50%的比例合并计算，其中面试合格分数线为80分。

（三）笔试时进行心理测试，不计入综合总分。

（四）时间安排

1.报到、笔试、面试的时间与地点将于公布通过资格初审人员名单时公布。

2.考试成绩公布时间：考试结束后一周内，在学校人事处网页招聘信息专栏上公布。

六、体检、考核和聘用

（一）根据考试综合总分排名顺序，分不同岗位，按1:1的比例确定体检人选。若考试综合总分相同，取笔试成绩较高者作为体检人选；若考试综合总分、笔试成绩与面试成绩均相同，加试一场面试，取加试面试成绩较高者作为体检人选。体检人选须根据我校要求到指定医院按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》规定的标准进行体检。不按要求参加体检或自动放弃的，将按考试综合总分高低依次递补体检人选。

（二）学校将对体检合格人员进行考核。

（三）体检或考核不合格的，将按考试综合总分高低依次递补。

（四）根据考试综合总分、体检及考核结果报学校研究审定后确定拟聘用人选。拟聘用人选将在学校人事处网页进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议者，办理相关聘用手续。

（五）如有放弃聘用资格的，可按考试综合总分高低依次递补，递补工作截止时间为2016年8月31日。

七、咨询与监督

（一）联系人：闽江学院人事处杨老师

联系电话：0591-83761116

（二）本次招聘工作接受上级主管部门和学校监察审计处的全程监督，监督电话：0591-83761523。

详细情况请浏览网址：

2016年闽江学院招聘工作人员方案-闽江学院人事处21***.90[点击查看]

 

 

                                                                                            闽江学院人事处

                                                                                            2016年5月6日