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西安中科光电精密工程有限公司
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西安中科光电精密工程有限公司
发表于：2016年05月25日16:00
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西安中科光电精密工程有限公司招聘启事
西安中科光电精密工程有限公司是在西安光机所和西科天使支持下，由吴易明研究员带领团队成立的一家高端装备制造企业。公司以多维图像信息及光电传感信息获取、并行处理技术为基础，致力于攻克或提升智能机器视觉发展中的核心技术，解决国防装备及智能制造系统中的精确测量、精准识别、精密控制问题。
公司自2013年成立以来，获得国家高新技术企业、三级保密资格、国军标GJB9001B-2009质量管理体系认证等多项荣誉资质。公司响应军民融合政策，立足军品技术基础，依托西安光机所技术及政策支持，拓宽渠道，增量发展，成功为航天院所、海装、总装配套产品样机；积极开拓民品市场，成功研制了用于精密装配、在线精密检测的智能装配机器人系统和液晶显示屏部/组件品质检测设备。公司积极探索现代企业治理架构和管理制度，构建适应市场需求的业务流程，创新激励措施，极大的提升了团队攻关创新能力及效率，突破多项困扰客户多年的技术难关并完成相关设备的实用化、产品化。公司人才团队中拥有研究员/高工5人、博士及博士生8人，硕士及以上学历占总人数的90%以上，技术研发人员占总人数的80%以上，技术专业方向包括精密仪器与机械、信号处理及嵌入式软件、特种电机控制、光学工程、图像处理等。
【企业福利】
1、薪资：6500k-11000元/月；
2、依法提供养老、医疗、工伤、生育、失业、住房公积金等“五险一金”社保福利及商业保险；
3、公司提供企业年金、带薪年假、年度体检、项目奖金、节日金、岗位培训、健康运动等员工福利。
【岗位需求】
一、电子电路工程师：5名(薪资7500-11000元/月)
任职资格：
1、重点院校电子工程、电路与系统、信号处理、通讯等电子电路相关专业硕士及以上学历；
2、熟练掌握电路设计软件，熟悉单片机、DSP开发流程，能够进行嵌入式软件开发，同时具备独立进行电路设计及电系统调试能力；
3、有较强的学习能力、动手能力、沟通能力以及团队合作能力，工作抗压能力强；
4、具有相关工作经验者优先。
岗位要求：
1、负责电子电路设计,包括原理图和PCB版设计；
2、负责单片机、DSP等嵌入式程序编写；
3、负责电路、电系统调试等工作。
二、电气设计师：2名 (薪资6500-8500元/月)
任职资格：
1、重点院校机械电子工程、检测技术与自动化装置、电力系统及其自动化等相关专业硕士或博士学历；
2、熟悉自动化设备的结构组成、执行机构的工作原理、传感检测技术、控制理论和方法，能承担自动化设备研制过程中的电气系统设计、信号与信息处理和控制策略开发；
3、具有良好的团队协作和沟通协作能力，工作效率高；
4、具有相关项目经历或行业经验者优先。
岗位要求：
1、根据自动化设备功能和性能要求，分析执行机构工作原理、负责动力元件选型、传感检测装置选型或设计，完成电气系统设计；
2、分析自动化设备的各项传感信号类型、进行信息融合处理，完成系统的控制策略；
3、负责自动化设备研制阶段的模块单元和系统装配、调试工艺制定，参与具体的装调工作。
三、图像处理工程师：2名(薪资6500-11000元/月)
任职资格：
1、电子信息、自动控制、图像处理相关专业重点院校硕士及以上学历；
2、具备较强的逻辑分析和动手能力，具备相关算法、软件设计、调试能力；
3、熟练掌握C/C 等编程语言，具有比较规范的编程习惯和较强的编程调试能力，熟悉opencv cuda库优先；
4、有良好的沟通、学习能力与团队合作精神。
岗位要求：
1、图像算法软件设计、编写及调试；
2、编写软件算法设计相关的各类型文件。
四、嵌入式系统硬件工程师：2名(薪资8500-11000元/月)
任职资格：
1、图像处理、电子信息、自动控制等相关专业重点院校硕士；
2、具备较强的逻辑分析和动手能力，熟练掌握EDA设计软件，具备相关软硬件系统设计、调试能力，具有嵌入式软件（硬件）开发经验；
3、熟悉DSP、FPGA设计开发流程，具备相关开发经验；
4、有良好的沟通、学习能力与团队合作精神。
岗位要求：
1、嵌入式软硬件设计、调试；
2、电子电路电磁兼容性分析；
3、CCDCMOS成像及其他光电信号处理软硬件研发。
五、机械设计工程师:1名(薪资6500-9000元/月)
任职资格：
1、机械、机电类专业重点院校硕士及以上学历；
2、机械设计、材料力学、理论力学等基础知识扎实，能独立进行设计计算和
力学分析；
3、熟练使用AutoCAD、Solidworks、有限元分析软件；
4、有较强的创新能力和学习能力，踏实肯干，吃苦耐劳。
岗位要求：
1、参与新产品的调研、方案设计等工作；
2、根据公司研发任务的安排，完成所负责项目的研发、设计工作；
六、HRBP: 1名 (薪资6000-7500元/月)
任职资格：
1.人力资源、企业管理等相关专业或具有理工科教育背景，第一二学历均为211或985院校硕士以上学历；
2.具备良好的沟通表达能力，掌握一定沟通技巧，具有良好的亲和力和执行力；
3.人力资源管理的基础性理论有深刻的认识和理解，了解国家相关的法律和政策。
4.熟练使用和掌握办公软件office、visio等日常办公软件。
5.具有1-2年的人力资源管理工作经验，且熟悉软件、光电行业业务流程；
岗位要求：
1.协助制定人力资源管理制度及其人力资源管理策略、体系搭建；
2.负责公司人力资源相关制度和政策的推行与实施、人力资源信息沟通与反馈、资源配置分析；
3.负责人力资源的日常管理工作；
不符合条件和没有诚意者不要投简历；有意者请将个人简历发至zkgdhr@，邮寄简历时请将邮件主题及文档名均以应聘岗位—专业—毕业院校—学历—姓名的格式发送。
联系电话：029-89280639 赵老师
联系地址：西部大道60号西安光学精密机械研究所11号楼
- 工作地点：
- 行业类别：
- 信息传输、计算机服务和软件业
- 公司性质：
- 其他企业
