人力资源类招聘流程管理专员

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职能类别:人事助理

岗位职责：

1、参与到一级流程课题，与项目组一起协同业务部门，组织流程问题分析、诊断，并最终提出解决方案，推进流程梳理或优化；
2、独立承担部分二级流程课题，调研业务部门的流程问题，协同业部门分析诊断部门的业务问题，提出解决方案，推进流程优化；
3、管理类文件管控：负责DCO文件会签生效监管及流程文件发布。

任职要求：

1、硕士及以上学历；
2、数学、计算机等理工科专业或企业管理专业；
3、优秀的沟通能力和逻辑思考能力，团队合作意识和能力；
4、英语6级以上，口语好。

公司名称:人力资源类公司类型:国企公司介绍:浪潮集团2017届校园招聘

[济南]人力资源类