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[全国]诺华制药2017校园招聘

(全职,发布于2016-09-01) 相关搜索
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  • 信息来源:前程无忧
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诺华在1996年由汽巴-嘉基和山德士合并而成。诺华及其前身可追溯到250多年前,在开发创新型产品方面拥有丰富的经验。诺华前身最初生产合成纤维织物染料,后来将生产范围扩展到化学品和药品。
诺华的历史可追溯到与之存在命运交集的三家公司:嘉基公司于18世纪中期在瑞士巴塞尔成立经营化学品和染料贸易;汽巴公司于1859年开始生产染料;山德士是1886年在巴塞尔成立一家化学公司。
这三家公司拥有一个共同的特质,即借助于科技发展开发和销售为人类进步做贡献的新产品的激情。诺华继承并发扬了这种精神,专注于通过创新能力来解决世界各地患者的未被满足的健康需求。

项目介绍 Project Introduction

2005 年起诺华推出了针对毕业新人发展的"扬帆成长计划"。"扬帆成长计划"为高速发展的公司业务储备了大批优秀的人才,更为有志成为诺华员工的优秀应届毕业生提供了学习和实践的良机,帮助他们为即将开始的职业生涯做足准备。表现优异的实习生将有机会成为诺华的正式员工,助你在职业旅途上扬帆启航。

  1. 我们寻找什么样的人才?

    1. 应届毕业生,不限专业和学校
    2. 认同诺华文化
    3. 长于发展 : 学业优秀,社会实践积极,有强烈的自我发展意愿
    4. 必胜的信心 : 在逆境中始终坚信能够找到通向成功或跨越障碍的方法
    5. 结果导向/快速反应 : 按照制定的计划及时准确地完成工作任务
    6. 勇于求新 : 思维活跃,在解决问题方面常有独创性
    7. 优于沟通 : 具备优秀的中英文沟通能力,跨文化的思考交流素质
    1. 有志从事医药学术推广
    2. 扬帆成长计划
    3. 诺华未来优秀人才

扬帆成长计划--实习医药代表职位介绍

主要职责 :

  1. 1.通过一系列培训,并跟随导师参加医院拜访和组织学术推广活动,了解诺华的企业文化和核心价值观,掌握相关医学知识、产品知识,了解如何宣传和推广公司产品、及时准确反馈市场信息,熟悉诺华医药代表的角色和专业销售的一般过程及技巧;
  2. 2.每项培训结束以及全部实习结束时,接受学习成果的考核;
  3. 3.实习期间不承担销售指标。

相关要求 :

  1. 1.2017届毕业生,专科及以上学历;
  2. 2.良好的沟通能力及人际敏感度;
  3. 3.快速学习能力;
  4. 4.乐观积极,乐于接受挑战;
  5. 5.良好的团队合作精神。

点击投递简历 诺华制药(中国)实习医药代表

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山德士
(中国)实习医药代表

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诺华制药2017校园招聘宣讲会日程:
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