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专业:行政管理、人力资源管理任职要求:1、能熟练掌握文书的起草、文件传达、档案管理等;
2、能熟练操作计算机并使用各种常用办公软件。岗位职责:负责员工入离职办理,各类人事报表统计,会议筹办等工作地点:广州市