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[嘉兴]嘉兴鹏博士(嘉兴长宽)招聘全职销售|售后维护

(全职,发布于2016-10-20) 相关搜索
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  • 信息来源:云南大学
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长城宽带网络服务有限公司(ww***.cn[点击查看] 简称“长城宽带”)成立于20004月,现由鹏博士集团全资控股,公司注册资本9亿元人民币,主营业务收入超过40亿,在职员工超过2万人。

 2012年,长城宽带与鹏博士集团全资融合,正式成为全国最大的民营电信业务运营商。作为全国最大的电信增值服务商(ISP),也是中国大陆唯一一家以宽带互联网接入和应用为主营业务的上市公司,是中国高新技术领域最具成长性的企业之一。

 目前鹏博士集团在全国40多个城市开展宽带互联网接入业务,旗下拥有长城宽带、北京电信通、宽带通、鹏博宽带、聚友e家等多个业务品牌。集团拥有亚洲最大的单体机房----北京酒仙桥数据中心,2013年,鹏博士集团将斥资5.5亿投建北京亦庄数据中心。同时,鹏博士集团正以北京、上海、广州、深圳、武汉、成都、沈阳等城市为核心,构建成全国规模最大的中立数据中心集群。

 目前,鹏博士电信传媒集团累计社区网络覆盖率用户为3773.8万户,累计社区在网用户为531.63万户。随着上海分公司下辖的苏州、杭州、嘉兴、南通分公司的相继成立运营,以及周边城市分公司的筹备,鹏博士电信传媒集团上海分公司将着手打造最大的长三角城域网大数据圈,为长三角经济圈高速腾飞贡献自己的力量。

 自2014年以来,公司推出多项新业务,朝着三网融合方向,公司首先推出电视机盒业务(OTT),今年公司即将成为移动虚拟运营商,推出移动转售放号业务。

企业的大发展,需要大量精英的加盟。只要您热爱互联网行业,愿意与鹏博士集团一起成就互联网“三位一体”中国梦,鹏博士集团将为您敞开实现梦想的大门!加入鹏博士,做最好、最成功的的自己!您准备好了吗?

鹏博士大家庭(嘉兴分公司)欢迎您!

公司网站:

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公司地址:嘉兴世纪广场15A

联系电话:0573-836966530573-8369690815888326036

邮箱:zhaopin@

岗位介绍: 全职销售

岗位名称

销售、售后维护(用户服务工程师)

招聘人数

50

岗位概要

新用户的开通、社区家庭用户网络故障的处理、新老用户的维护、增值业务的开拓维护等。

职务资格

要求

1、男,年龄18岁以上,对互联网和宽带有一定认识;

2、初中及以上学历、吃苦耐劳。

3、语言表达能力强,具有良好的沟通协调能力和谈判技巧,能够识别、确定潜在的客户,思维敏捷,良好的应变能力;

4、有良好的业务拓展能力,能够有效的跟踪客户需求,及时提供反馈信息;

5、具有学习和创新的能力,能够自律及自我激励。具有良好的团体合作精神。

本职工作

直接责任

1、服从上级的工作安排。

2、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责。

3、开通服务:及时上门、保证质量,走线需跟用户协商,并具有美感。

4、维修服务:及时上门,带好工具、快速处理。遇到能力范围之外故障应及时向上级或后台技术部门反映。

8、用服工程师也是一名销售经理,应认真做好市场调查,积极开拓市场,不断提升公司网络市场占有率。

9、负责做好售后服务工作,走访客户,及时处理好客户投诉,保证客户满意,提高企业信誉。

10、具有团队意识。

11、完成服务中心交给的其他任务。

岗位待遇及职位发展

1、提供住宿(),做六休一

2、薪酬:      A   底薪: 试用期底薪1500 试用期奖金 其它福利

转正后底薪1500 交通补贴200 转正奖金 其它福利

    B   奖金:根据个人业绩及所属团队任务完成情况不同分为个人奖金和团队奖金,综合奖金范围在5008000元不等,试用期综合薪资在2000-5000元左右,转正后综合薪资3000-12000元左右,业绩优秀者上不封顶。

3、缴纳保险:  按国家劳动法规定缴纳各种社会保险及福利补贴

4、职业发展:  A  该职位主要职位发展路线为:

用服→组长→服务中心负责人→大区经理

               B  其它横向发展路线:

                     用服→大区技术→大区技术主管                     

用服→储备干部→公司管理部门

5、工作地点:嘉兴市区及五县两区

 

鹏博士嘉兴分公司将为您提供:

2  一个与上市公司共同快速成功的机会

2  一个发挥您个人全部潜能的舞台

2  一同享受成长果实的承诺——晋升、奖金、期权等

欢迎加入鹏博士的团队,实现个人价值,共创财富自由!

 

公司网站:

ww***.cn[点击查看]

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公司地址:

嘉兴世纪广场15A

 

工作地点:

嘉兴市区及五县两区

 

1、男,年龄18岁以上,对互联网和宽带有一定认识;
2、初中及以上学历、吃苦耐劳。
3、语言表达能力强,具有良好的沟通协调能力和谈判技巧,能够识别、确定潜在的客户,思维敏捷,良好的应变能力;
4、有良好的业务拓展能力,能够有效的跟踪客户需求,及时提供反馈信息;
5、具有学习和创新的能力,能够自律及自我激励。具有良好的团体合作精神。
本职工作及直接责任
1、服从上级的工作安排。
2、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责。
3、开通服务:及时上门、保证质量,走线需跟用户协商,并具有美感。
4、维修服务:及时上门,带好工具、快速处理。遇到能力范围之外故障应及时向上级或后台技术部门反映。
5、用服工程师也是一名销售经理,应认真做好市场调查,积极开拓市场,不断提升公司网络市场占有率。
6、负责做好售后服务工作,走访客户,及时处理好客户投诉,保证客户满意,提高企业信誉。
7、具有团队意识。
8、完成服务中心交给的其他任务。
岗位待遇及职位发展:
1、提供住宿(三室一厅一厨一卫),做六休一
2、薪酬: A 底薪: 试用期底薪1500 试用期奖金 其它福利
转正后底薪1700元(按照个人能力以及业绩情况评定职
称等级) 交通补贴200 转正奖金 其它福利
B 奖金:根据个人业绩及所属团队任务完成情况不同分为个人奖金和团队奖金,综合奖金范围在500—10000元不等,试用期综合薪资在2000-3000元左右,转正后综合薪资3000-12000元左右,业绩优秀者上不封顶。
3、缴纳保险: 按国家劳动法规定缴纳各种社会保险及福利补贴
4、职业发展: A 该职位主要职位发展路线为:
用服 工作组组长 服务中心负责人 大区经理
B 其它横向发展路线: