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公司简介
2012年, 几个毕业于美国沃顿商学院、北大 、清华的伙伴相识了。那时的我们在互联网和中小学教育辅导领域都已各自耕耘10年。曾经是中国千军万马过独木桥体制下的幸运儿,曾经在不同三四线城市成长、求学的经历让我们深深体会中国中小学教育资源的严重失衡。 在乐乐课堂,我们希望创造一个未来:让全中国的中小学生公平地享有最好的教育资源。这个愿景激励我们生产中国最棒的中小学互联网教育内容,乐乐团队首创了用3分钟短视频讲解平时老师需要一堂课时间传授知识点的教学方式。在乐乐课堂,我们秉承一个理念:教育的本质不仅在于传授本领,更在于激励、唤醒、鼓舞。这个理念指引着我们的产品方向:通过设计正向激励体系使乐乐的用户“每天进步多一点,”让学生获得自信、收获成长! ★招聘需求:
★岗位介绍: 校长培训生 岗位描述: 1、 根据面试结果和学生意愿,安排进入校区各部门进行实习,轮岗; 2、参与初、高中教学/教研,包括编写或制作乐乐 3 分钟课程短视频,致力于创造最好的在线课程内容; 3、深度参与互联网与线下教学翻转,试点教学、示范教学; 4、 参与标准化师资培训,快速复制乐乐课堂线上产品与落地教学实践结合的思想; 5、 参与全国市场开拓,攻城掠地。 任职要求: 1、聪明(智商 )、勤奋(弯下腰)、有理想(想成功),愿意为通过互联网改变中国基础教育现状做长期奉献; 2、 211/985 院校毕业优先,曾在新东方/好未来等知名教育机构任教优先; 3、 语言表达能力强,善于沟通,普通话标准; 4、对互联网教育产品热衷, 能胜任在创新互联网教育环境中对学员进行线上或者线下的授课; 5、 愿意出差。 ★录用及薪酬福利: 1、录用及培训: 1)面试通过后,根据双方意愿签署“就业协议”; 2)按照协议约定的日期准时报到,参加专业培训; 3)培训合格分配至校区上岗。 2、薪酬福利: 1)短期利益:有竞争力的工资(年薪6万起); 2)长期利益:每年年底全体团队论功行赏,按照现有价值发放乐乐股票; 3) 五险一金是必须; ★简历投递方式: 联系人:人力资源部 李老师 电话: 18969693007 投递邮箱:haomiao.li@ |
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