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新结构经济学是林毅夫教授创立和倡议的第三波发展思潮。北京大学新结构经济学研究中心由林毅夫教授创办并担任中心主任,其目标是建设成为世界一流的自主理论创新和高端智库型研究机构。为了推进中心日常工作的顺利开展,中心现招聘一名全职人力资源专员。
岗位职责:
(1) 建立制度化、规范化的人力资源管理体系;
(2) 组织建立绩效管理体系,加强部门之间沟通、协调;
(3) 根据中心和员工发展需要,建立和完善员工培训体系;
(4) 根据岗位需求和人力资源规划,制定招聘计划,做好招聘工作,包括外籍员工入职流程管理和服务;
(5) 其他行政工作。
能力要求:
(1) 两年以上从事人力资源管理工作经验;
(2) 积极主动,认真负责、文书撰写能力强;
(3) 英文口头和书面沟通能力强;
(4) 团队协作和人际沟通能力优秀;
(5) 拥有本科以上的学历。
申请材料列表:
(1) 简历
(2) 求职信(中英文即可,鼓励英文撰写;A4两页纸之内)
(3) 英语能力证明(可选)
(4) 学位学历证书(可选)
(5) 推荐信1-2封(可选)
(6) 其它支撑性材料
工资待遇:有市场竞争力的薪酬
报名截止时间:2016年12月15日
申请投递邮箱:nseadmin@