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[浙江]宁波杭州湾新区2017教师招聘

(全职,发布于2017-02-21) 相关搜索
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宁波杭州湾新区教师招聘公告

宁波杭州湾新区情况介绍

一、新区基本概况

宁波杭州湾新区位于宁波市域北部,杭州湾跨海大桥南岸,是浙江省15个产业集聚区之一,是国家级经济开发区,陆域面积353平方公里、海域面积350平方公里,现托管慈溪市1个镇及23个行政村,常住人口约22万人。新区以打造全国一流开发区为目标,主动融入宁波“港口经济圈”,紧盯建设先进制造集聚区、科技创新试验区、健康休闲生态区、产城人融合示范区的“一城四区”这一战略目标切实为“十三五”发展开好局、起好步,为助推宁波跻身全国大城市“第一方队”作出积极贡献。2016年实现地区生产总值323.5亿元,其中规上工业增加值206.7亿元,完成工业总产值1308.0亿元,完成固定资产投资400.0亿元,实现财政总收入100.1亿元。经济增速居宁波各区县(市)和功能区第一位。新区人将继续开拓创新,勇于实践,努力打造新区成为浙江对外开放的“新门户”、宁波经济发展的“领头羊”、宁波科技创新的“新地标”、宁波接轨上海的“桥头堡”。

二、新区教育基本概况

新区现有学校30所,其中幼儿园16所,小学9所、九年一贯制1所、初中3所、成校1所。另有高校3所,慈溪管理的职高1所。

   新区以引进品牌学校的办学模式快速推进教育事业全面发展,汇佳幼儿园由北京汇佳教育机构承办,全面引用和实施国际文凭组织(IBO)的PYP课程,确保汇佳幼儿园的整体品质,于2015年成为新一批4所IBO(世界文凭组织)侯选成员校之一。新区与镇海中学合作举办的宁波科学中学(镇海中学杭州湾新区分校),是一所集初中、高中于一体的完全中学,是目前国内第二所冠以科学名称的宁波市市级学校。世纪城实验小学采用与慈溪市第三实验小学合作办学的模式,由慈溪市第三实验小学选派优秀的管理团队与骨干教师指导帮助办学。学校占地面积50余亩,建筑面积3.1万平方米,目前有四个年级,23个班,在校生共829名,是一所办学高起点、高配置、高标准的年轻学校。办学短短几年,学校已被评为浙江省第三批标准化学校、宁波市第四届数字化校园、宁波市依法治校示范性学校、宁波市5A级平安学校等。滨海小学是按省一类标准化学校标准建设的完全小学,规模为60班。目前在世纪城小学借址办学,新校址位于新区滨海新城区块,占地面积90亩,建筑面积4.7万平方米。计划投资2.6亿,预计2018年9月投入使用。

2017年宁波杭州湾新区公开招聘事业编制小学教师(第一批)公告

为助力宁波杭州湾新区教育事业的快速发展,进一步优化新区教师队伍结构,经研究,拟招聘2017届优秀应届毕业生23名。现公告如下:

一、招聘原则和办法

坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、集中面谈、统一考试和择优聘用的办法,通过面谈、笔试、面试(试讲,下同)、体检和考察等程序面向高校公开招聘。

二、招聘范围和对象

浙江师范大学、杭州师范大学、宁波大学等大学2017届全日制本科学历(学士学位)及以上师范类毕业生。

三、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,志愿从事教师工作,具备良好的职业素质;具备适应岗位要求的身体、心理条件;

2、浙江、江苏、上海生源毕业生(指经高考并被录取时户口在浙江、江苏、上海的人员);
3、符合招聘岗位所需的学历、学位、专业等要求(详见附件);

4、本科生年龄在25周岁以下(1992年7月1日及以后出生,计算到2017年6月30日)、硕士研究生及以上年龄在28周岁以下(1989年7月1日及以后出生,计算到2017年6月30日);

5、有一定的组织协调能力、文字能力和口头表达能力,大学本科应聘人员还须满足:高考第一批次录取的,大学期间综合知识排名控制在年级段前40%以内(其中限招男性的,放宽到年段前60%);高考第二批次录取的,大学期间综合知识排名控制在年级段前20%以内(其中限招男性的,放宽到年段前40%)。

四、报名办法和程序  

1、报名及资格初审。符合上述条件的毕业生请将应聘报名表(详见附件)于2月26日前发至邮箱hzweducation@。由招聘单位对报名人员进行资格初审。

2、集中面谈。招聘单位初步考虑将在杭州、宁波、金华等地设置面谈点,将对通过资格初审的应聘人员进行集中面谈,面谈时间和地点另行通知,未在规定时间和地点参加面谈的,视为放弃应聘资格。

面谈人员需携带下列资料的原件和复印件:应聘报名表(纸质版、本人签名)、本人身份证、学生证、原籍户口本(集体户口人员提供经当地公安部门盖章后的集体户口簿首页和本人信息页复印件)、学校核发的就业推荐表、成绩单等原件及复印件,师范生证明原件、高考录取批次证明原件、综合排名证明原件等材料,以上相关证明材料需学校盖章的,请各位应聘人员提前做好准备工作。

如通过面谈的人员不到计划招聘指标的3倍,将核减或取消部分招聘指标。

3、各岗位考试含笔试和面试两个环节,总成绩计算方法:总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。

4、笔试。招聘单位将根据面谈情况择期开展笔试工作,笔试地点安排在宁波杭州湾新区,笔试内容以教育综合理论知识和招聘岗位的学科专业知识为主。具体考试内容由宁波杭州湾新区教育文体局委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题,笔试卷面总分为100分,笔试具体时间和地点另行通知。

5、面试、体检、考察等相关事宜。将在笔试后陆续在宁波杭州湾新区官网发布(ww***com[点击查看])。

五、其他事宜

1、应聘人员正式聘用后为事业编制教师;

2、应聘人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,将取消考试或聘用资格;

3、招聘单位不举办也不委托任何机构举办针对本次考试的辅导培训班,社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与招聘单位无关。

政策咨询电话:0574-89280312、89280313,63071535。

人社、监督电话:0574-89280167、89280411

上述电话请在工作日时间联系(上午8:30-12:00,下午14:00-17:00)。

附件:宁波杭州湾新区教师招聘应聘报名表.docx

      jo***.cn[点击查看]

                                                  宁波杭州湾新区教育文体局

                    2017年2月20日