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单位全称:万达文化旅游规划研究院
单位性质:其他企业
单位所在地:北京市
招聘信息
万达文化旅游规划研究院
万达文化旅游规划研究院简介:
万达文化旅游规划研究院成立于2013年2月4日,主要从事万达文化产业集团旗下文化旅游城的规划设计和全程管控,能够独立完成包括室内外主题公园、秀场、滑雪场、酒店群、万达城等复杂业态的完整规划设计,同时兼具全过程管控能力,是万达文化集团的核心技术研发部门。
万达文化旅游城是万达集团凭借多年在商业、文化、旅游产业积累的丰富经验,创新于世界的特大型文化旅游商业综合项目,具有项目创意世界唯一、设计团队大师组合、万达拥有知识产权三大特点。
万达文化旅游规划研究院现有专业高级工程师近300人,均为兼具建筑设计、设备研发及文化地产管理经验的复合型人才。其中,具备专业注册资质人员占员工总数的50%,在全国大型设计机构中比例最高;拥有高级技术职称者占员工总数的29%;研究生以上学历者占员工总数的50%,文化旅游规划院是万达集团知识密集型企业的典范。
“文旅规划,万达未来”是万达文化旅游规划研究院的发展愿景,文旅院已成为万达集团核心竞争力重要组成部分,并致力于打造成为具有国际影响力的专业设计研发机构。
文旅规划院人力资源行政部企业文化经理招聘需求 | ||
岗位要求 | 基本要求 | 1. 性别不限,30岁以下,形象气质佳; |
2. 本科以上学历; | ||
态度素质能力要求 | 1. 对待任何事情追求完美、极致,讲究细节; | |
2. 愿意为自己的成长付出,有强烈的上进心与责任感; | ||
业务能力要求 | 1. 具有声乐或体育(田径、羽毛球)特长; | |
2. 熟练操作Microsoft Office办公软件,文笔流畅;具有活动策划、组织、执行能力,; | ||
工作职责 | 企业文化 (70%) | 1. 公司企业文化活动和集团年会等文艺活动的策划、组织、执行,开发创新新的企业文化活动形式; |
2. 负责组织公司文化宣传栏、官方网站、微信的更新与维护; | ||
人力资源行政(30%) | 1. 日常人事行政事务性工作,如办公用品管理、行政费用报销、审核修订规章制度、档案管理等; | |
薪资待遇 | 待遇 | 1. 薪资高于社会同岗位薪酬,发展前景优秀,具体面谈; |
2. 五险一金; | ||
3. 免费一日三餐。 | ||
招聘联系人:李晨曦 电话:010-85712691 邮箱:lichenxi6@ |
联系人:李晨曦
邮箱:lichenxi6@
联系方式:010-85712691
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万达文化旅游规划研究院