[成都]成都大学海外教育学院

成都大学海外教育学院

关于商情延边大学推荐韩语教师的函

延边大学：

为积极响应国家“一带一路”对外交流政策，大力实施学校国际化发展战略，培养具有国际视野，通晓国际规则，能参与国际竞争的新时代大学生，成都大学整合海内外优质资源，成立海外教育学院，主要承担学校中外合作办学项目、中外联合培养项目以及海外留学生项目的管理与运行工作。

成都大学与韩国岭南大学合作在2016年新办工程造价专业，后续将发展更多与韩国院校的交流与合作。根据学校发展需要，成都大学现面向社会招聘韩语专任教师，本次拟招聘硕博专任教师，希望延边大学能推荐。

具体招聘计划及岗位要求如下：

博士招聘

一、招聘资格条件

（一）遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱教育事业，具有强烈的事业心和高度的责任感。　

（二）符合岗位条件的博士研究生。

（三）2017年7月31日前毕业，并获得研究生毕业证书和博士学位证书。

（四）年龄不超过35周岁。　

二、具体需求岗位及要求（见附件）

三、聘任方式

编制内聘任

四、待遇

教学科研岗专任教师两年内按学校专业技术副高七级岗位提供岗位津贴，提供安家费5-8万元、科研启动费3-5万元，租房补贴等。

五、需提供材料

请求职者提供以下附件材料1份：

1.个人简历一份；

2.学历、学位证书复印件或扫描件；

3.简历中列举的所有获奖及专利情况的证明复印件或扫描件；

4.三篇重要代表性论文的全文，以及推荐表中列举的其他代表性著作论文首页和目录复印件或扫描件；

5.简历中列举的SCI、EI、SSCI、AHCI、CSSCI收录以及论文他引情况的证明；

硕士招聘（人事代理）

一、招聘资格条件

（一）遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱教育事业，具有强烈的事业心和高度的责任感。　

（二）符合招聘岗位应聘资格条件要求的2017年7月31日前的应届高校毕业生和社会在职、非在职人员。其中，2017年应届高校毕业生必须在2017年7月31日之前取得应聘资格条件要求的毕业证、学位证等证书；其他人员必须在原件校验前取得应聘资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书及相关证明材料。

（三）硕士研究生年龄不超过30周岁，博士研究生年龄不超过35周岁。

二、聘用方式　

实行校聘人事代理方式聘用。不服从工作安排不予聘用。

人事代理人员的个人档案交成都市人才流动服务中心管理，受聘期间的工资、福利和校内津贴等待遇参照学校同级别人员的标准执行，“五险一金”按城镇职工标准购买。

三、招聘程序

（一）报名。

（二）学校进行资格审查和材料审核，综合评价择优确定进入综合考核人选。

材料校验和综合考核具体时间另行通知。

上述材料打包压缩后，以“姓名-求职岗位-求职专业（方向）”的方式命名，并发送到23263815@邮箱中。

联系人：顾老师    86-028-84611778

Email：23263815@

地址：成都市龙泉驿区成洛大道十陵上街1号 成都大学海外教育学院 学术交流中心B106

附件一：成都大学海外教育学院 2017年青年博士引进需求汇总表

附件二：成都大学海外教育学院 2017年硕士人事代理需求汇总表

  成都大学海外教育学院

                               2017年2月24日

附件一

成都大学海外教育学院2017年青年博士引进需求汇总表

附件二

成都大学海外教育学院 2017年硕士人事代理需求汇总表