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20岁时你可能没有背景，没有阅历，没有金钱，没有人脉，没有经验，没有平台。
但你有热血，有激情，有时间，有精力，有头脑，有斗志。
20岁是成长的一个重要分水岭！
20岁以后怎么做，决定你30岁以后怎么活.
管培生就是社会普通人士晋升成功最快的通道，以得到大家的尊敬和认可，换来想对应的社会地位
岗位描述：
管理培训生是公司着眼于为公司未来发展储备管理人才，面向具有学士、硕士学历的各类优秀人才而设置的岗位。在您应聘的管理培训生相关领域，公司将提供系统化管理及业务知识培训，并安排为期1-3年的各类锻炼形式（包括参与公司重大项目、参加管理与技术类培训、定期与公司管理层沟通、定期回顾绩效与评估等），以便管理培训生全面深入熟悉公司业务、流程和管理。着力培养包括项目管理、沟通协调、领导团队等综合能力，为公司关键岗位输送高潜质管理人才。
岗位职责：
1、从公司基层开始，各个部门做详细了解
2、熟悉各部门运作及相关紧急事件的处理方案
3、通过公司各部门考核后，招聘、管理分管公司的各个团队运作
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，管理类、师范类或教育类相关专业优先；
2.年龄22-28，应届毕业生生优先；
3.在校曾任班级、学生会及社团干部，组织过班级、系、学校等大型活动；
4.学习能力强，良好的沟通能力和团队合作能力，善于说服他人；
5.吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，能服从公司对于轮岗的安排并从基层做起，时刻以饱满的状态迎接新的工作机遇与挑战；
6.热爱教育行业，或者教育行业背景者优先。
五、广阔的职业发展空间：
公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有些员工入职2-3个月晋升为组长或中级学习顾问，有些员工入职3-5个月晋升为主管或高级学习顾问，还有些员工入职6-12个月晋升为分校校长或资深学习顾问。
1.管理方向：学习顾问——学管组长——学管主任——分校校长——运营经理——运营总监
2.专业方向：普通学习顾问——中级学习顾问——高级学习顾问——资深学习顾问
如果您想更多了解优胜教育，请关注天津卫视 《非你莫属》节目
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