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福利:五险一金 交通补贴 餐饮补贴 年终奖金 弹性工作 出国机会 员工旅游
职能类别:财务主管/总账主管
工作职责:
1.按照国家会计制度的规定,记账、核帐、报账做到手续完备、数字准确、账目清楚、按期报账。
2.编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、账证账务相符,报表要做到内容完整,数字清楚正确、报送及时。
3.按照经济核算原则,定期检查分析企业财务计划、成本计划和利润计划的执行情况。
4.依照会计档案管理办法建立和管理财务档案,做到资料齐全、保密。
5. 需要有主办会计工作2年经验以上,商品流通行业和服务性行业从业经验的。
人事方面:
1、负责公司的招聘、面试、录用
2、新员工入职培训,员工绩效考核
3、建立健全公司的制度体系,负责登记员工考勤、请假、休假、加班的统计和管理
4、员工关系管理
5、员工入职、离职手续办理及员工档案管理。
一经录用,公司将提供:
广阔的晋升和发展空间
完善的薪资福利体系
劳动合同制正式员工
根据国家政策缴纳五险一金
双休,带薪年假