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(一)公司业务板块和主营业务
云南省建设投资控股集团有限公司总承包三部最早成立于1991年2月,前身为云南省建筑工程总公司经营部和工程部。1993年3月10日,工程部与经营部合并为工程经营部。1993年6月15日,组建云南建工集团总公司,原云南省建筑工程总公司工程经营部过渡到云南建工集团总公司工程经营部。2007年9月1日,成立云南建工集团总公司总承包部。2009年,云南建工集团总公司更名为云南建工集团有限公司,原云南建工集团总公司总承包部更名为云南建工集团有限公司总承包部。2016年4月,云南建工集团、十四冶集团、西交集团整合重组为云南省建设投资控股集团有限公司,原云南建工集团有限公司总承包部更名为云南省建设投资控股集团有限公司总承包三部。
历经25年的发展,在集团公司投资引领、产融双驱的指导下,总承包三部的产业结构由单一的施工总承包向工程总承包、投融资建设转型,已逐步成为集投融资、房建工程总承包、公路总承包、传统施工为一体的经济实体。
(二)发展规划
1.在当前集团整合重组的关键时期,总承包三部将坚定发展信心,树立大重组、大整合、大融合、大发展的思想认识,以集团投资引领、产融双驱为契机,经营资源、整合资源,坚决把集团要求和总承包三部生产经营结合在一起,全身心投入到玉溪资源板块棚户区建设和基础设施建设的市场拓展上来,不断拓展发展空间,在城市轨道交通建设、环境保护、新型城镇化、海绵城市、综合管廊等领域取得新突破。
2.不断深化总结工程总承包管理经验,引进培养路桥专业技术人才,提升公路板块工程总承包管理能力,逐步形成专业化、全方位的专业工程承包业务布局,不断提升市场竞争能力,深度融入基础设施建设。
3.巩固传统施工产业,进一步做精、做优、做专、做强。
(三)企业人力资源规模及建设
1、目前在册职工156人,本科以上学历114人,高级专业技术职务16人,一级注册建造师11人,注册造价工程师2人,注册安全工程师3人,年龄30岁以下108人,整体人员结构为高素质、年轻化、高技能、精干合理的配置模式。
公司始终把人才培养工作放在首位,为新进员工建立“师带徒”制度,建立“青年人才成长档案”,设计员工成长通道。为员工提供完善的培训,鼓励员工提高现有学历,对取得工程系列、经济系列、会计系列专业技术职务及注册一级建造师、注册安全工程师、注册造价工程师等相关执业资格的员工给予发放高额津贴。
2、薪酬及福利待遇
公司为每一位员工提供具有竞争力的薪酬及良好的员工福利(包含五险一金、各类津补贴、带薪年休假、定期体检等)。
本科应届毕业生见习期月平均收入不低于3000元,硕士研究生应届毕业生见习不低于3500元。
招聘专业:
工程管理 6人
土木工程 2人
物流管理 2人
金融学、会计学、财政学 4人
应聘基本条件
1.应聘岗位与所学专业相匹配,并对所学专业有一定认识,有较强学习能力;
2.身体健康,性格乐观,有较好的团结协作精神;
3.良好的纪律性,工作踏实,愿意从基层工作做起;
4.有专业相关证书者优先;
5.本次招聘针对应届毕业生,户籍不限。
6.请有意向的同学把个人简历发送到招聘邮箱,经工作人员筛选后会予以联系。
公司地址:昆明市经开区林溪路188号建投发展大厦710#人力资源中心(可乘坐188或C14路公交)
邮政编码:650217
联系电话:0871-63132263
邮 箱:ynjgzcbb@