[深圳]深圳市搏实基金管理有限公司

4.行政经理助理（2名）

岗位职责：

1..协助行政经理根据公司的战略规划，全面统筹规划公司的人力资源战略，为公司的组织建设及重大人事决策向高层提供建议和支持，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划，做好公司人才梯队培养计划；

2. 协助行政经理主导制定公司的人力资源管理制度，不断完善人力资源管理体系，保证人力资源工作有效支撑公司各部门业务目标的达成，提高人均效率；

3. 协助行政经理根据公司的业务发展目标，制定人力资源规划，采取多种方式拓展人员招聘渠道，保障制订的招聘计划落实到位，规范招聘流程，参与对关键岗位应聘人员的面试筛选，确保公司的人力资源存量满足业务发展需要；

4. 协助行政经理建立并完善公司的绩效管理制度、考核流程，指导、监督公司各部门绩效工作的开展实施；

5. 协助行政经理制定公司的薪酬福利政策及制度，确立公司的薪酬定位，监督审核公司薪酬福利的发放，对公司人工成本进行科学有效管理；

6. 协助行政经理建立并完善的培训与发展制度，制定员工晋升政策，为员工的职业生涯发展规划提供建议及支持；

7. 协助行政经理组织筹划公司企业文化建设相关的各类活动；

8. 协助行政经理负责公司及本部门事务日常管理和团队建设；

任职要求：

1. 本科及以上学历，人力资源等相关专业；

2. 具有金融服务公司从业经历优先；

3. 熟悉国家及深圳市相关劳动人事政策规定，精通人力资源知识和日常管理工作流程；

4. 熟练使用办公软件和办公设备；

5. 熟悉组织行为学，心理学相关知识；

6. 掌握多种沟通技巧，善于与各类性格人交往；能独立处理复杂人事问题；

7. 为人正直，高度敬业精神，良好职业素养，极强抗压能力、应变能力、规划能力和执行力，工作态度积极乐观。

简历投递邮箱：dc@