一、公司介绍

【关于公司】

卡巴KABBA青少儿科技教育，旨在为3-16岁青少儿提供科技启蒙教育。卡巴KABBA以风靡欧美等发达国家的科技启蒙教具为载体，通过“做中学”，即Learning by making，激发孩子的好奇心、想象力、动手能力，为孩子成为科技创新型人才奠定基础，深受青少儿及家长的好评。
卡巴KABBA青少儿科技教育目前在上海、北京、武汉、南京、郑州等城市设有几十家中心，全国会员上万名。卡巴KABBA致力于成为中国青少儿科技启蒙教育领导品牌。
卡巴KABBA作为国内青少儿科技启蒙教育的先行者，拥有国际顶尖的教研团队和丰厚的权威专家资源。卡巴KABBA定期与美国哈佛大学、普林斯顿大学、卡内基梅隆大学机器人学院、丹麦国家仪器公司等进行学术交流，集合全球青少儿科技教育精髓，为中国儿童提供最好的科技启蒙教育，让孩子能够更快乐地探索世界。

详情可登录公司网站：ww***.cn[点击查看]

【关于团队】

我们是一个年轻的团队，关系简单、乐观积极、做事专注是我们的标签！每天，我们没心没肺地工作，分享和承担着彼此的喜怒哀乐，一起分担压力、一起分享快乐，享受我们一起创造的开心环境。这里，必将开启你一段精彩的人生，期待能与你共事，成为同事，成为朋友，我们一起成长！

【关于福利】

我们清楚地了解我们需要什么样的人才，并对加入到公司的所有员工提供良好的福利保障：
养老保险，失业保险，医疗保险，工伤保险，生育保险；

住房公积金；
餐费补助、员工生日会、各种节日礼物、带薪医疗期、带薪年假；
团队拓展、丰富多彩的集体出游；
享有少儿教育行业最先进最多元化持续的岗位培训体系；
公平公正完全透明化的员工晋升制；
无等级的企业文化氛围，打造快乐活力的工作氛围。

【关于培训】

面试通过入职即享受免费的带薪培训，公司还会定期组织各种培训，飞一样的提升您的职场竞争力！超越同龄人！
新人阶段：一对一带教 系统专业技能培训 丰富产品知识培训
成长阶段：定期的专业课程培训 职业素养培训

二、招聘岗位

我们为您提供：
◆广阔的职业生涯发展机会 
◆完善的社会保险 
◆专业的岗位培训
◆每年不少于15天的带薪寒假
◆丰富多彩的集体出游
◆具有竞争力的薪酬

 

1、 少儿科技教师

薪资范围：5000~8000元，底薪 课时费 奖金。

岗位职责：

1. 负责3-16岁少儿科技课程教学；

2. 根据总部教案进行本中心教案的更新和维护； 

3. 负责学员课程的安排与跟进，帮助孩子提高学习兴趣； 

4. 对于学员的学习情况定期和家长保持积极的沟通，提高家长满意度；

5. 优秀教师有机会带队参加国内、国际比赛。

 

岗位要求：

1、具有理工科或师范专业背景，拥有大专及以上学历；

2、对孩子有爱心，有耐心；

3、口头表达能力较强，吐字清晰，擅长沟通，喜欢与孩子和家长互动，动手能力强，熟悉乐高教育者更佳；

4、有很强的团队协作精神，爱岗敬业更乐业，工作认真负责，有耐心，有恒心，有热心，勤奋努力；

5、有较强的学习能力，工作积极务实，能适应快速发展的工作环境，能在压力下胜任多项工作任务；

6、工作年限不限，接受应届毕业生；

7、我们提供具有挑战性的薪资结构：底薪 课时费 提成 口碑奖励 团队绩效 福利。具有完善的培训体系，提供专业的培训指导，并提供良好地个人成长发展空间。

 

晋升路线：少儿科技教师---教学主管---教学督导---中心校长---合伙人。

 

如果你是理工男，师范女，充满活力；

如果你是孩子王，满怀爱心；

如果你是器械拆装高手，喜爱创造；

如果你想锻炼能力，收获快乐；

那么欢迎你加入我们的团队，我们需要你！

 

 

2、课程顾问

薪资范围：4000~10000元，底薪 高提成 团队奖金。

岗位职责：
1.根据公司提供的潜在客户名单，致电并引导客户做课程咨询；

2.为客户提供快速、准确和专业的课程咨询和服务； 
3.及时准确的将客户数据，按照公司的规范要求进行数据整理、录入和其他维护工作；

4.完成每月的销售指标。

 

任职要求：
1.亲和力强，良好的沟通表达技巧；

2.具备销售意识，有同行业销售经验者优先；

3.能承受工作压力，能有效合理安排时间并保证既定目标的实现； 

4.大专以上学历，专业不限，只要你热爱教育事业，有志于销售行业发展，都可以尝试联系我们。

 

晋升路线：课程顾问---咨询主管---市场督导---中心校长---合伙人。

职位特别说明：

如果你没有期望月薪最低５千以上，如果你没有期望月薪１万以上，那么你并不适合这个职位。我们正在寻找卓越的销售精英以及期望成为销售精英的人才。

 

3、市场推广

薪资范围：4000~6000，高提成。

岗位职责：
1.负责市场宣传工作；
2.负责搜集有效信息，提高意向客户信息量及约访率；
3.负责宣传渠道的开发，推广活动方案的制定、实施；
4.负责兼职市场团队的招聘、培训及管理。

任职资格：
1.大专及以上学历，具有教育行业市场推广工作经验者优先，欢迎优秀的应届毕业生；
2.吃苦耐劳，具有开拓精神，执行力强；
3.抗压能力强，有责任心和团队合作精神。

 

晋升路线：市场推广---市场主管---市场督导---中心校长---合伙人。

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快来加入我们吧，简历请投递至：1445477071@

工作地址

北京市朝阳区民族园路（8号线、10号线北土城站）

本公司是大型连锁教育培训机构，北京多家校区可就近分配，外地校区也可推荐哦！