[广西]桂林电子科技大学2017招聘

 

招聘时间及会场

 

武汉大学：

时间：2017/05/12(周五) 15:00-17:00

地点：武汉大学信息学部一食堂二楼第一报告厅（就业中心第一报告厅）

招聘会公告：

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一、学校简介

桂林电子科技大学是全国四所电子科技大学之一，是工业和信息化部与广西壮族自治区共建高校、广西壮族自治区重点建设高校，中国绕月探测工程总设计师、国家最高科学技术奖获得者、中国科学院孙家栋院士为学校名誉校长。

学校坐落在中国历史文化名城、世界著名风景游览胜地桂林市，现有金鸡岭校区、六合路校区、花江校区、北海校区等四个校区，占地面积4153亩。现有博士后流动站1个，一级学科博士学位授权点3个，一级学科硕士学位授权点11个，一级学科未覆盖的二级学科硕士学位授权点3个；工程、工商管理、会计、法律、翻译等5个硕士专业学位授权点，其中，工程硕士授权领域11个；本科专业63个。有博、硕、本及留学生等各类在校生36000余人，在职教职工2600余人。

桂林电子科技大学注重人才队伍建设，欢迎海内外优秀人才加盟，共同将学校建设成为电子信息特色鲜明的国内高水平大学。

 

二、招聘岗位及要求

（一）博士研究生

【引进条件】

年龄一般不超过40周岁的优秀博士。

【引进待遇】

1.国家事业编制；

2.安家费：不低于25万元（税前）；
    3.科研启动经费：理工科类不低于15万元，人文社科类不低于8万元；
    4.根据学校周转房管理办法，可提供校内周转房租住。

5.学校酌情解决引进人才的配偶随迁、子女入学问题，并提供完善的校内高层次人才培养体系。
    6.配偶：本着人岗适配的原则，结合其本人的履职能力、学校岗位空缺情况，酌情安排工作。按第四层次及以上待遇引进人才的配偶，如无法安排工作，可一次性享受10-20万元（税前）的生活补助。
    7.子女：本着就近入学的原则，协助解决子女义务教育阶段入学问题。
    8.校内高层次人才培养体系：引进的高层次人才可通过遴选、推荐进入校内培养“五大计划”（“大师计划”“拔尖计划”“英才计划”“提升计划”“团队计划”），以面向国家级人才、学科带头人、学术骨干、青年后备人才和高水平科研团队进行针对性培养。

（其它层次人才待遇请关注“桂林电子科技大学人才引进”微信公众号或咨询招聘人员。）

（二）项目副研究员

【引进对象】

1.年龄一般不超过35周岁；

2.海（境）内外高水平大学优秀博士。

【引进数量】

不限(专业要求请参见前面的博士研究生招聘需求)。

【聘任周期】

2-3年。

【聘期任务】

1.在校内人才团队、科研平台等项目组，专职从事科学研究工作;

2.根据学校发展和学科特点，完成一定数量的高水平科研项目及论文。

【引进待遇】

1.实行年薪制，年薪不低于15万元（税前）；

2.根据学校周转房管理办法，可提供校内周转房租住；

3.可以申报本学科系列内的专业技术资格；国（境）外引进且业绩突出者可以直接申请高级专业技术资格。

三、博士研究生长期招聘需求

 

 

四、联系方式

联系人：董惠华、刘铁园

电话：0773-2319230,0773-2208378

手机：13217735600,15078375214

邮箱：zhaopin@

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地址：中国广西桂林金鸡路1号（541004）

微信公众号：桂林电子科技大学人才引进