[上海]上海拉夏贝尔服饰股份有限公司2017招聘

 

 

我们是一家在中国快速发展的多品牌时尚集团，从事设计、品牌推广和销售服饰产品，主营大众女性休闲服饰。本公司致力于通过现有10个品牌（La Chapelle 、Puella、UlifeStyle、7.Modifier、Candie’s、La Babité、Vogeek(原名： La Chapelle Homme)、Pote、MARC ECKO和La Chapelle Kids）以及投资品牌（七格格和Jack Walk)的各类服饰产品向顾客提供具竞争力价格的最新时尚服装。

 

2014年8月，拉夏贝尔与天猫达成合作，开通了全渠道O2O模式。才上线天猫官方旗舰店，首次参加双11，线上销售额即突破2500万元。双12线上成交金额突破1200万元。2015年双11，线上销售额突破3个亿。

 

2014年10月9日，上海拉夏贝尔服饰股份有限公司在香港联合交易所主板上市，股份代号（6116），成立于1998年，是一家在中国快速发展的多品牌时尚集团，从事设计、品牌推广和销售服饰产品，主营女性休闲服装。公司致力于通过现有10个品牌（5个女装、3个男装、2个童装）的各类服饰产品向顾客提供具竞争价格的最新时尚服饰。"                         

 

 

底薪1600 餐补180 提成2.5% 五险一金 年假5天

岗位职责：

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格：

1、高中以上学历；

2、有相关工作经验者优先；

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；

4、适应轮班制的工作时间"       

 

 

 

大店长：底薪2550 岗位津贴200 餐补180 提成0.3% 五险一金 年假5天

店长：底薪1900 餐补180 提成0.9% 五险一金 年假5天

岗位职责：

1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；

2、执行公司下达的各项任务；

3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等

有关作业；

4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

5、掌握门店各种设备的维护保养知识；

6、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；

7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

8、负责对员工的培训教育。

任职资格：

1、大专及以上学历,专业不限；

2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；

3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；

4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

 

 

底薪1600 餐补180 提成2.5%

职位描述：

1、应聘者须为应届毕业生；

2、专业不限，有志于从事女装直营终端管理;

3、性格开朗、外向，善于沟通，能够适应店铺终端实际工作;

4、具有较强的适应能力，有耐心;

5、能适应轮班制的工作时间;" 职位要求：男女不限；大专以上学历，专业不限；形象好，普通话标准，善于沟通；