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[山东]浩华地产集团济南分公司2017招聘

(全职,发布于2017-05-24) 相关搜索
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2017年浩华地产集团济南分公司招聘
【字体: 大 中 小】   【时间:2017-5-24】  【作者:大学生就业指导中心】  【关 闭】  【打 印】

2017年浩华地产集团济南分公司招聘简章

一、公司简介:

浩华地产集团1999年成立于广州,是集地产开发营销策划销售代理电商运营为一体的国内知名地产开发集团中国一流的房地产综合服务商

集团下辖代理事业部、开发事业部、地产研究院、浩华商学院

代理事业部专业从事房地产投资顾问、营销策划及销售代理。目前下辖济南、广州、青岛、南京、西安、太原、天津、合肥、郑州、吉林、杭州等11家公司,现有员工2000余人,均为房地产业内资深专业人士。浩华代理业务遍及北京、天津、山东、山西、江苏、安徽等21个省市区的100多座城市。2016年度,浩华地产集团策划、代理各类房地产项目实现销售面积逾349万平方米,实现销售额220亿余元。“切脉营销,执行为王”的营销策划特色赢得了开发商及业内同仁的广泛好评。

除国内代理业务外,伴随中国中产阶级财富不断累积、国内投资渠道狭窄促使新移民大潮来临的现状,浩华海外地产应运而生。定位于山东市场首席“海外地产投资一站式服务专家”的浩华海外目前主要开展澳洲、英国、美国、加拿大、马来西亚等国家的海外地产投资业务。

开发事业部专业从事房地产行业的投资及开发。2004年起先后在广州、西安、桂林、东营、惠州、河源、菏泽投资开发了16个项目;2008年以来又加大投资力度,连续投资开发了青岛银华广场、清远丽都花城、天津翡翠半岛、东营枫林绿洲、恩平凯旋花园、天津翡翠蓝湾、江门金泽蓝湾、江门金泽世家等项目,投资开发面积逾200万平方米。2016年投资开发项目完成销售额逾9.6亿元。

地产研究院是浩华地产的研发和资讯机构。

浩华商学院是浩华地产的培训机构。商学院以专业、系统、实战为特色,以荣誉、责任、浩华为校训,下设12个课程模块,是培养优秀浩华职业经理人的黄埔军校。

浩华的文化理念和专业精神得社各界首肯。“天下难卖的房子”的客,“切脉营销王”的策代理特色,得到了业内的普遍可和好。曾连续多年荣获“CIHAF中国房地产最佳综合服务商”称号。2016年浩华地产荣获“全国最具品牌影响力营销策划机构”。

浩华团视人才为最大的财富,以人为本,尊重人、相信人、发展人,吸引了大批业内资深精英人士的加盟。2017年随着集团业务的不断拓展和壮大,我们期待更多有志之士加盟,共创浩华伟业!

二、招聘岗位:

代理事业部:

一、置业顾问:

岗位职责:

1.负责楼盘销售、客户开发与积累,并与客户业主建立良好的沟通关系;

2.为客户提供房屋买卖、贷款等相关业务全程服务;

3.负责客户开发、电话预约与登记、实地看房、谈判签约以及售后跟进服务等具体工作;

4.进行相关市场调研,为公司提出相关合理化建议;

5.积累并发展目标客户,力争达成销售目标。

任职要求:

1.大专以上学历,专业不限,房地产、市场营销等专业者优先;

2.五官端正,性格开朗,优秀的沟通力、表达力和亲和力,年龄30周岁以下;

3.热爱销售工作,责任心强,有良好的服务意识;

4.有无经验均可,公司提供专业培训。 

二、实习策划、企划

岗位职责:    

1.协助项目组对楼盘日常统计数据及市场现状作出分析研究,制定项目营销策略;        

2.协助项目组推动项目营销策略的落地执行。比如撰写楼盘宣传文案、组织项目营销活动、沟通把控合作单位(广告制作公司、活动公司、演艺公司等)的工作计划及工作质量等;

3.协助项目组开展以“购房者”为中心的客户资源拓展:如进行渠道拓展、定点设展拓展、圈层拓展、大客户拓展、团购客户组织等,进而提升项目客户到访量,完成业绩目标;      

任职要求:    

1.正规全日制大学本科以上学历

新闻学、汉语言等文学类

经济、金融、市场营销等工商管理类

  房产经营类、广告策划类等相关专业优先考虑;

2.谈吐清晰,形象气质好,具有良好的沟通能力及应变能力;

3.对营销策划、文案宣传等有一定认知,并想在此领域长期发展;

4.有新媒体广告或房地产等行业实习经验者优先考虑。

5.工作地点:公司操作项目分布于山东省17市(如济南、泰安、淄博、潍坊、枣庄、济宁、临沂、德州、菏泽等),可根据个人求职意向地点协调分配。

三、管理培训生

岗位职责:

【总部培训】了解公司企业文化、熟知公司核心业务,打开营销思维,塑造领导人品质;

【核心部门轮岗实践培训、阶段导师指导】

 16个月核心业务部门实践培训后定岗。

特别优秀的管理培训生,经考核选拨,1年后可进入管理岗位。

【定岗 全程辅导员随岗辅导】

1.任职要求:

(1)全日制本科及以上学历;

(2)工作认真踏实,目标感强,有责任心,抗压能力强;

(3)具有较强的口头表达与文字表达能力;

(4)学生会主席、班长等从事过管理类工作的应届生优先;

2.岗位及专业要求

(1)营销策划类岗位:

    房地产经营管理、广告学、新闻学等相关管理类专业;

(2)综合管理类岗位:  

     工商管理、市场营销、企业管理、应用心理学、人力资源管理、信息管理、国际经济与贸易、经济学等相关专业;

O2O事业部:

  1. 储备项目经理

    岗位职责:
    1.
    在每个渠道岗位轮岗锻炼6个月,轮岗结束后可选择定岗岗位,并进一步向管理层发展;
    2.
    服从相应部门负责人的安排和规划;
    3.
    积极参与公司安排的培训;
    4.
    努力锻炼自己的表达能力及提升自身灵活程度;
    5.
    最短时间内提升自己到一定程度,做好晋升更高岗位或者调配到更适合岗位的准备;
    任职资格:
    1.
    大专以上学历,可接收临近毕业生
    2.
    反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
    3.
    具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
    4.
    工作认真,踏实肯干,主动,胆大心细有责任心;

    二、电话客服/信息发布员/电话销售

    岗位职责:

    1.负责利用电话call客、答疑、洽谈,促成交易,按时完成公司及部门下达的销售指标和其他工作;

    2.负责收集、整理竞争楼盘的及时动态信息并及时呈报;

    3.负责收集、反馈接待过程中的信息反馈及客户动态分析;

    4.及时登记、统计、上交业务资料及报表。

    任职要求:

    1.学习能力优秀、普通话标准、口头表达能力强,综合素质高,敢于挑战;

    2.有call客经验、有call客资源者优先。

    四、联动专员/主管/经理:

    岗位职责:

    1.统筹新房业务在中介公司的合作与拓展;

    2.维护现有的中介合作,开拓新的合作模式;

    3.协调内外资源,统筹前期一二手联动计划;

    4.与开发商紧密沟通,促动一二手联动的业绩达成。

     任职要求:

    1.大专以上学历;

    2.良好的沟通能力和团队合作意识;

    3.有代理商、二手经纪公司及电商从业经验者优先。

    三、福利待遇

    一经录用待遇从优,并提供广阔的晋升空间(上不封顶、无限晋升):

  • 优于同行的优厚待遇(基本薪资2000以上,上不封顶)

  • 年终父母慰问奖金1000元、年度父母体检费800元

  • 浩华宝宝奶粉奖金2000元

  • 完善系统的培训机制

  • 公费国内国外旅游

  • 五险 意外险 双重保障

  • 弹性的工作时间:每月四天带薪假,想怎么休就怎么休~~

    四、联系我们:

    地址:济南市历下区工业南路与七里河交叉口东南角普利商务中心11层 

    电话: 15550811002  王老师

    路线:乘10、47、80、87、99、116、123、137、K95等到七里河站,路南即是

    网址:ww***.cn[点击查看]

    邮箱:haohuazh@

     

     

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