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单位名称 | 保利(成都)实业有限公司 | |||
主题 | 保利地产成都公司校招补录——人力资源岗 | 招聘截止日期 | 2017-08-31 | |
应聘网址 | 简历投递邮箱 | 642184994@ | ||
宣讲会信息 | ||||
招聘说明: | ||||
保利地产成都公司2017校招补录:人力资源岗 本次补录学生为2017届“保利地产和伙人”的一员,期待优秀毕业生的加入。
学历要求:人力资源管理等相关专业本科以上学历,985/211重点院校优先 素质要求:有扎实的人力资源管理理论基础,熟悉劳动法等相关政策;逻辑思维、分析总结能力强,有较强的文案写作能力;优秀的语言表达和组织协调力
人力资源岗 工作地点:成都 所在部门:保利地产成都公司综合管理部 岗位职责:主要负责招聘、培训、绩效考核
保利地产简介 保利房地产(集团)股份有限公司是中国保利集团控股的大型国有房地产上市公司,国家一级房地产开发资质企业,连续六年荣膺中国房地产行业领导公司品牌。2006年7月,公司股票在上海证券交易所上市,并入选"2008年度中国上市公司优秀管理团队",2013年荣获上市公司综合实力第二名,风险控制第一名。截止至2014年底,公司总资产达到3657.66亿元,实现签约金额1366.76亿元。2015年保利集团和保利地产双双进入世界500强行列,分别位居美国《财富》杂志第457位和福布斯企业榜332位。 保利地产成立于1992年,2002年开始实施全国化战略,加强专业化运作,连续实现跨越式发展。目前公司已完成以广州、北京、上海为中心,覆盖57个城市的全国化战略布局,拥有292家控股子公司,业务拓展到包括房地产开发、建筑设计、工程施工、物业管理、销售代理以及商业会展、酒店经营等相关行业。 保利地产坚持以商品住宅开发为主,适度发展持有经营性物业。公司奉行“和者筑善”的企业价值观,将“和谐”提升至企业品牌战略的高度,致力于创造自然、建筑、人文交融的和谐人居生活。将“和谐”理念始终贯彻于企业的规划设计、开发建设和客户服务全过程,研创节能环保、自然舒适的产品,提升产品品质,通过亲情和院式服务营造良好的社区氛围,赢得了消费者的广泛喜爱。 保利地产成都公司简介 作为保利进军西南市场的战略重镇,保利(成都)实业有限公司是保利房地产(集团)股份有限公司控股在四川的区域子公司,成立于2007年8月,注册资本两亿元,具备国家二级房地产开发资质,是保利地产管理机构、人员配置十分完善齐全的分公司之一。经过8年的发展,成都保利已形成面向全四川、多行业资源的城市产业布局。2015年年度销售额达105亿元,连续六年排名成都第一。截止2015年12月,公司已在成都、德阳、遂宁、大邑、林芝拥有房地产开发项目32个。未来的保利,在深耕成都的基础上,现全面拓展川内二线城市,以更坚定的步伐去践行央企的承诺! 公司奉行“和者筑善”的企业价值观,将“和谐”提升至企业品牌战略的高度,致力于创造自然、建筑、人文交融的和谐人居生活。将“和谐”理念始终贯彻于企业的规划设计、开发建设和客户服务全过程,研创节能环保、自然舒适的产品,提升产品品质,通过亲情和院式服务营造良好的社区氛围,赢得了消费者的广泛喜爱。 保利地产自成立以来,循法尚德、诚信经营,奉行务实、创新、规范、卓越的经营理念,秉承奋发向上、团结协作、乐于奉献、规范诚信、纪律严明的企业精神和价值观念,在激烈的行业竞争中取得了长足的发展,奠定了行业领军地位。未来保利地产将凭借准确的战略规划、优秀的管理能力、专业的市场运作和不断深化的品牌影响力,不断发展,继续为实现打造中国地产长城的企业愿景而不懈努力。
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附件 |
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备注 |
需求人数 | 1-5人(3) | 工作类型 | 全职 | 工作所在省份 | 四川省 | 工作所在市 | 成都市 | ||||
职位类别1 | 职位类别2 | 年薪(万元) | 面议 | ||||||||
职位描述 | |||||||||||
职位要求: | |||||||||||
生源地要求 | 性别要求 | 外语语种要求 | |||||||||
学历专业要求 |
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