招聘简章/岗位要求：
企业招聘简章
广州市番禺区阳光青少年发展中心隶属“北京四中网校番禺分校”，北京四中成立于1907年，已有106年的悠久历史，素有“中学小清华”之美誉，纳入联合国教科文组织，是全国重点中学的模范学校。 北京四中网校是中学生网上学习网下指导综合型教育培训机构，是全国基础远程教育行业的领航者，成立于2001年4月28日。它面向全国的中、小学生进行远程学习辅导，利用先进的网络信息技术，依据北京四中百年积淀的教育思想、教育理论为广大的中国家庭提供开放的学习平台和北京四中的教育资源。 北京四中网校番禺分校是北京四中网校在广州市的招生管理和教学指导分校， 我们从事着充满阳光的基础远程教育事业，我们是国家教育信息化的积极践行者，这是一个希望无限、前景广阔的朝阳产业，欢迎优秀的你加入我们筑梦与爱心团队。
学校福利：
1．教师薪资按基本工资、绩效奖金、业绩提成/课时费方式计算，极具竞争力的薪资制度(4万到15万)。
2.每位老师每年1次省内/省外游，明星教师每年1次出国游。
3．正式员工均购买社保五险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险)，发放住房补助。
4．带薪专业培训(提供免费上岗培训＋总校培训＋华南区培训＋学校培训＋专题讲座)。
5．人性化的休假制度：法定节假日、带薪年假、婚假、丧假等假。
6．良好的发展空间及晋升机会
(1)级别晋升：未定级二级一级中二级中一级高二级高一级高级正高级特级。
(2)管理晋升副主管主管副主任主任初级校长中级校长高级校长特级校长。
7．丰富的团队活动(如户外拓展、忠诚委员会定期活动、团体聚餐、文体活动、工作年会、主题年会、文艺汇演等)。
招聘岗位
（1） 初高中语文教师4名/英语老师3名
初高中数学老师5名/物理老师4名
初高中化学教师3名
招聘岗位职责：
1、负责学科的教学工作；
2、根据课程安排及学习进度，编写及审核教学教材；
3、协助校区做好课程相关服务，积极解答学生及家长提出的问题；
4、参与科组的教学教研工作；
5、不断提高执教、服务能力，为教辅行业的创新发展贡献力量。
岗位要求：
1、本科以上学历，热爱教育行业，有实习经验或教学经验者优先考虑；
2、有亲和力，语言表达能力强；
3、喜欢接受挑战，有一定的学习能力和抗压能力；
4、喜欢创新，把自己定位为新时代教育工作者优先考虑。
（以上职责要求适用于各科教师）
（2）教育咨询师（8人）
岗位职责:
1、通过电话和面对面咨询，熟练解答家长和学生的教育问题，分析判断其实际需求并挖掘潜在需求，为促成签约奠定基础；
2、应用专业测评系统为学生进行学习分析，根据分析结果制定切实可行的个性化辅导方案和课程计划，与客户签署辅导委托协议；
3、主动积极进行潜在客户的回访和跟进，做好资源整理和回访记录；
4、定期回访老客户，反馈学生的学习情况和辅导效果，提升客户对品牌的粘度和口碑。
任职条件:
1、 大专以上学历，专业不限，教育类、营销类专业优先；
2、1年以上工作经验，对教育培训行业有一定的认知和理解，有相关工作经验优先；
3、热爱教育事业，工作主动积极，有强烈的责任感和团队协作意识;
4、形象气质佳，吃苦耐劳，有较强的成功欲望，能够承受较强的工作压力;
5、有良好的学习能力、沟通能力、应变能力、分析能力和谈判能力;
6、优秀应届毕业生亦可培养。
（3）课程顾问（8人）
岗位职责：
1、电话邀约，电话接听，完成招生任务；
2、负责协助讲师解答学生及家长教育方面的咨询工作，并根据学生的学习情况设计个性化辅导方案，引导选择适合的学习方式；
3、针对学生情况能用网校资源给予解决方案，推荐给需要的学生和家长使用。积极推进在读学员的推荐转介绍；
5、按计划接收各类培训，不断提升自身专业素养和业务能力；
任职要求：
1、大专及以上学历，有较强的学习意识和潜力，有1-3年同行业销售经验者优先；
2、言谈举止大方得体，形象好，气质佳者优先；
3、有良好的沟通技巧，乐于交流，为人热情，有亲和力；
4、目标性强，做事积极，有一定的抗压能力；
5、有良好的客户服务意识，团队合作精神，能适应灵活的工作时间（包括周末）。
（4）校长助理（2人）
岗位职责：
1、协助校董会的管理，组织协调教职员工制定和实施工作计划
2、领导组织教学跟踪调查；
3、受理教学过程中各类问题，协调各部门；
4、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作；
5、协助校长进行品牌推广、招生宣传工作；
6、协助校长组织、实施市场宣传推广活动；
7、接受学员咨询，介绍培训课程，为学员提供培训辅导建议；
职位要求：
1.形象好、语言表达能力强，具有良好的沟通能力和团队精神，良好的职业道德，工作积极主动认真负责，勇于接受自我挑战，能与公司共同发展；
2.良好的开拓意识，具备一定的谈判技巧和出色的文字表达能力；
3.对市场推广有一定的认识，敏锐的市场洞察力，能有效策划实施培训项目；
4、有一定的教育成果优先考虑以及教学系统管理者优先考虑；
5、熟练使用办公软件，熟悉数据库管理及网络应用；
6、热爱教育事业，对教育行业充满献身精神
晋升空间：校长助理-副校长-区域校长
（5）电话客服
岗位职责：
1、公司培训项目的电话邀约
2、按时完成工作计划，做好客户的回访和维护，维护潜在的客户群体；
3、开发和整理客户资料、收集市场信息，配合公司新项目开发；
4、协助销售主管负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成部门销售任务；
5、协助教学教务组织工作；
任职要求：
1、普通话标准，良好的语言表达能力和沟通技巧；
2、热爱营销工作，勇于迎接挑战，具有充沛的活力和强烈的成功欲望；
3、有电话销售、网络客服等相关从业工作经验者优先录用；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、熟悉电脑的日常操作及办公软件和网络交流软件的使用；
薪资福利： 工资结构：保底薪资 提成 月度奖金
另有： 工龄工资、交通补贴、话费补贴、全勤奖、每月抽奖活动 年终奖金、年底分红
1、一经录用即签订正式劳动合同，享受五险待遇
2、带薪年假、法定节假日等福利
3、完善的入职及在职培训机制
4、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制
5、良好的工作环境和团队氛围
6、丰富的公司员工活动
晋升道路：初级顾问—组长—主管—总监—分校校长
（6）招生老师
岗位职责
1、对咨询学员进行电话回访；
2、根据学员实际情况以及学校具体课程为其推荐合适的学习方式；
3、对学员进行后续回访并做好沟通记录；
4、负责来访学员的咨询、接待及报名工作
5、协助教务管理
6、统计分析招生数据，市场数据等，完成各类相关报表制作，数据输入
任职条件
1、 具有较强的沟通能力和团队合作意识；
2、具有亲和力，普通话标准；
3、具有较强的抗压性及工作责任感；
4、具有培训行业工作经验者优先。
薪资福利： 工资结构：保底薪资 提成 月度奖金
另有： 工龄工资、交通补贴、话费补贴、全勤奖、每月抽奖活动 年终奖金、年底分红
1、一经录用即签订正式劳动合同，享受五险待遇
2、带薪年假、法定节假日等福利
3、完善的入职及在职培训机制
4、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制
5、良好的工作环境和团队氛
★面试考核通过，可立即到岗！
简历筛选----初试-（教师岗位：笔试 试讲）---复试----offer发放---签约入职
简历投递邮箱：13662481692@
联 系 人：杨老师、罗老师
联系电话：020-84643185 18933924159
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