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万邦医药招聘管理培训生

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职位编号	职位名称	需求专业	需求人数	工作性质	薪资
1219475	MT	【本科】药学,【本科】药物制剂,【本科】药物分析,【本科】药物化学,【博士】药物化学,【博士】药剂学,【博士】药物分析学,【博士】制药工程学	5	全职	6000-7999

万邦医药-

管理培训生任职资格：

【职位介绍】：

万邦医药MT管理培训生项目，以培养公司未来接班人为最终目的，共有两条发展渠道。

1.公司行政管理发展渠道—公司岗位轮岗（生产、研发、销售）—以员工轮岗期间工作情况和个人意愿分配到公司综合部门（人力资源部或财务部等）进行工作。职位从部门经理助理—部门副职—部门负责人。

2.公司技术生产发展渠道—公司岗位轮岗（生产、研发、销售）—生产或研发部门按照个人专业能力和意愿，在技术部门任职，作为技术部门的管理培训生培养，未来发展目标为技术或生产部门的负责人。

以上两条发展渠道可根据员工意愿并根据员工工作能力等进行调整，并不是一成不变。

在以上两个阶段工作考评优秀的员工，之后的职业发展目标为公司的副总裁级别领导岗位。

【背景要求】：

1. 对工作经验无特殊要求，应届医药生产相关专业、有医药行业工作背景优先。

2. 籍贯在徐州及周边省份和地区的优先。

【能力/经验要求】：

1. 扎实的专业基础，对理论知识有较深的理解和思考；

2. 拥有较强的团队领导力和团队合作能力，拥有较丰富的团队领导经验，能够良好的协调并处理团队合作过程中所遇到的矛盾和挑战；

3. 拥有独立的分析和思考能力，面对问题能够客观准确的分析出问题的根因并提出解决办法；

4. 优秀的沟通能力，能够在不同部门，不同性格员工之间架起沟通的桥梁；

5. 较强的抗压能力，能较好的疏导自身所承担的压力，并将之转变为动力；

6. 优秀的学习能力，能够找到新知识的学习要点并快速掌握，对新知识有好奇心和敏锐度；

7. 踏实的工作态度，能够有耐心以及恒心的对待每一项工作；

8. 优良的英语表达能力，能够使用英语进行流利的口头以及书面表达；

9. 参与过社会实践活动；

[江苏]江苏万邦生化医药股份有限公司