[北京]中国再保险（集团）股份有限公司2017暑期实习生招聘

中国再保险（集团）股份有限公司（简称“中再集团”）由中华人民共和国财政部和中央汇金投资有限责任公司发起设立。截至2015年11月，中再集团直接控股5家境内子公司：中国财产再保险有限责任公司（简称“中再产险”）、中国人寿再保险有限责任公司、中国大地财产保险股份有限公司、中再资产管理股份有限公司、华泰保险经纪有限公司；直接控股2家境外子公司：中再UK公司、中再承保代理有限公司；间接控股一家境外二级子公司：中再资产管理（香港）有限公司；设有3个境外机构：伦敦代表处、香港代表处和纽约代表处。2015年10月26日，中再集团在香港联合交易所有限公司主板挂牌交易，成为上市公司,股票代码为01508.HK。

“再校生计划”

——中再集团2017年暑期实习生招募

一、公司介绍

中国再保险（集团）股份有限公司（简称“中再集团”）由财政部和中央汇金投资有限责任公司发起设立。中再集团源于1949年10月成立的中国人民保险公司，2007年10月整体改制为股份有限公司，2015年10月26日在香港联交所上市（股票代码01508.HK）。

作为亚洲最大的再保险公司，中再集团秉承“市场化、专业化和国际化”战略取向，深耕国内市场，拓展国际市场，做优做深再保险核心主业，加强直保、资产管理等领域的综合业务布局，积极打造差异化竞争优势，致力于成为风险管理能力突出、国内领先、国际一流的综合性再保险集团。

二、项目特点

1.  一对一导师提供个性的指导

每名实习生均配备一名经验丰富的职业导师，专门负责实习生在岗期间工作和生活的指引。将通过定期谈话等方式，帮助实习生提升工作能力，实现快速成长

2.  入职培训助力文化融入

为了帮助实习生迅速融入职场氛围，我们比照新员工入职培训，为暑期实习生提供形式丰富的入职导入活动。实习生通过入职手册（电子版）、培训讲座、素质拓展等多种形式，上好走入职场的第一课。

3.  参与部门核心业务深度参与提升实习含金量

我们要求公司各部门在实习期间，安排实习生全程参与部门的核心工作。实习生在独立完成工作任务、享有充分自主权的同时，独立承担责任，实现快速成长。

4.  双向评估动态调整

本次暑期实习采用双向评估的机制，公司将通过导师谈话、中期回顾和末期评估三个层次对实习生的表现进行评估。同时，实习生也可以通过交流会、座谈会等机会向公司建言献策，实现双方的共同成长。

5.  “自主管理”打开畅想的空间

实习生在岗期间实行自主化管理，通过选举产生管理委员会，实现实习生团队的自我管理与服务。管理委员会自主安排实习生团队建设的各项文体活动。定期组织试听轮岗，采用灵活多样的形式，交流实习期间的工作成果或工作感悟。

6.  “面试直通”搭上成功的快车

实习期结束，我们将根据实习生的表现进行综合评价，表现优异者将有机会获得面试直通卡。

三、招聘流程

简历接收（截止时间6月14日）——简历筛选——综合笔试（6月18日）——专业面试——发放录取通知（6月30日前）——入职

四、常见问题

问：投递时可以重复申请不同的职位吗？

答：本次暑期实习每人只能申请一个职位， 可以选择是否接受调剂。

问：暑期实习对于参加后续的校招有何优势？

答：暑期实习中表现优异的实习生将有机会获得面试直通卡（仅针对专业对口的岗位）。

问：我不是2018年毕业的应届生，可以报名本次暑期实习吗？

答：此次暑期实习计划原则上只接受2018年应届毕业生报名参加。