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[山东]威海市园林建设集团有限公司2018校园招聘

(全职,发布于2017-09-21) 相关搜索
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威海市园林建设集团有限公司2018届校园招聘

威海市园林建设集团有限公司
浏览:13次 |
  • 单位性质:民营企业
  • 联系人:于女士
  • 单位行业:农、林、牧、渔业
  • 联系电话:0631-5222075
  • 单位规模:301-1000人
  • 电子邮箱:ylrlzyb@
  • 工作城市:威海市
  • 发布日期:2017-09-21 14:06
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威海市园林建设集团秉承“敬安共济、和谐家园”的企业核心价值观,紧紧围绕打造卓越园林企业的战略目标, 专注园林企业全产业链发展,以城市总体规划和打造特色精品工程为切入点,深入挖掘城市地域特色和文化内涵,产业涉及园林科研、景观设计、生态景观工程建设、市政工程建设、养护管理、花卉生物科技、植物材料的生产研究等业务领域,下设13家子公司,专业人员500余人,形成了以技术研发为先导,以规范管理为核心,以市场导向为定位的科技化、多元化的集团企业。具备园林工程施工一级资质、市政公用总承包二级资质、风景园林主导工艺乙级资质、风景园林工程设计专项乙级资质、城乡立体绿化二级资质。

三十余年来,集团先后主持完成了威海公园、悦海公园、幸福公园、环翠楼公园、塔山公园等一系列城市环境改造工程。其中,承建的威海公园为威海市赢得了第一个中国建设工程领域最高奖—鲁班奖;承建的幸福公园、悦海公园荣获中国建设部优秀工程金奖和银奖,并在园林科研、精品工程建设、养护体系规范、花卉苗木生产等领域取得较大突破,为威海市“联合国人居奖”、“ 国家生态园林城市”、“国家森林城市”、“全国文明城市”等荣誉的获得提供了强大的绿色保障。先后被各级部门评为“山东省富民兴鲁先进集体”、“中国园林绿化AAA级信用企业”、“全国十佳园林科研企业”、“全国十佳园林养护企业”、“全国十佳设计企业”、“全国园林绿化企业50强”、“国家引进国外智力成果示范推广基地”等荣誉称号。

2016年,集团立足威海临港区、双岛湾等新兴区域市场,扎实布局,注重精专人才队伍的培养,充分发挥好专业优势,用品牌和实力打造精品园林绿化工程项目,成功承建了中国第一条山海国家景观步道—威海市里口山国家登山健身步道。与此同时,集团不断拓展经营版图,建设足迹遍布山东、山西、四川、上海等省市。

二、招聘需求

   招聘岗位详情可见:sp***com[点击查看]

招聘岗位

需求

岗位任职要求

苗圃植保技术员

1

本科及以上学历,园林、植保、园艺等相关专业。

养护技术员

5

本科及以上学历,植保、林学、园林技术相关专业,热爱养护工作,能吃苦耐劳者优先。

生产技术员

10

本科及以上学历,园林、园艺相关专业,热爱园艺工作,能吃苦耐劳者优先。

绿化施工员

20

本科及以上学历,园林、植保、园艺等相关专业。

土建/市政施工员

10

本科及以上学历,市政、路桥、土建等相关专业。

造价员

3

本科及以上学历,造价、工程管理相关专业,有工作经验者优先。

预算员

2

本科及以上学历,造价、预算相关专业,有工作经验者优先。

资料员

2

本科及以上学历,市政、园林、土建相关专业。

材料员

2

本科及以上学历,园林、园艺相关专业。

苗圃业务副经理

1

本科及以上学历,园林、园艺相关专业,从事苗圃业务工作2年以上,有管理经验者优先。

苗圃生产副经理

1

本科及以上学历,园林、植保、园艺相关专业,从事苗圃生产工作2年以上,有管理经验者优先。

项目经理

3

本科及以上学历,园林、植保相关专业,6年以上工作经验,有管理经验者优先。

设计院运营部总监

1

本科及以上学历,园林相关专业,6年以上相关工作经验。

园林景观设计师

2

研究生及以上学历,园林等相关专业,设计能力优秀者可放宽到本科学历。

园林园建设计师

2

本科及以上学历,建筑学、园林、城市规划、水电、环艺专业,有景观给排水、喷泉相关、室外照明业绩者优先考虑。

园艺景观设计师

2

本科及以上学历,园林、园艺、环艺、艺术设计相关专业,工作经验者优先。

业务销售员                          

4

本科及以上学历,园林、园艺、植保相关专业,了解苗木市场行情,有工作经验者优先。

会计

1

本科及以上学历,会计、财务管理相关专业,有中级会计师证者优先。

出纳

2

本科及以上学历,会计、财务管理相关专业,有相关资格证书优先。

人事专员

1

本科及以上学历,人力资源、企业管理相关专业。

行政文员

3

本科及以上学历,行政管理、企业管理、园林相关专业。

导游/计调

2

专科及以上学历,有导游证或导游资格证,有工作经验者优先。

三、薪酬福利

(一)薪酬

集团拥有规范合理的薪酬管理体系。实行宽带薪酬制度,设置多条职业发展通道。以岗定薪,以能定薪。给每条发展通道的职工充分的岗位及薪资的发展空间。

并通过合理的绩效考核方案,使员工能够根据年终公司效益享受绩效奖金。

(二)福利

1.五险一金

2.年节福利

3.工会福利、工会活动

4.夏季降温费、冬季取暖补贴、子女入托补贴

5.公司配有福利性食堂。

6.项目驻地人员免费提供食宿。

7.培训机会、旅游考察、优秀员工奖等。

四、联系方式

简历投递邮箱:ylrlzyb@

联系电话:0631-5222075

联系人:何女士

公司地址:山东省威海市环翠区公园路13号



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