岗位职责：
1、协助部门经理开展对外联络与客户进行业务洽谈；内部工作的承上启下的作用；
2、按照部门经理的要求，制定执行、月份工作计划；
3、增进与客户的联系,发现潜在的培训需求与销售机会，,达成客户深度开发；
任职要求：
1、 高中及以上学历，年龄21岁-32岁，市场营销专业和具有工作经验者优先；
2、态度端正、工作认真负责、有职业操守；
3、具有较强的吃苦精神、敬业精神、团队协作精神，良好的沟通和语言组织表达能力，敢于面对困难与挑战；
4、热爱销售，愿意把销售作为一种长期的职业来发展；对销售工作有兴趣、性格外向
