[浙江]三花控股集团2018校园招聘

时间：10月23日18:30

地点：教学楼A108

公司简介：

三花控股集团有限公司创业于1984年，以“管理之花，科技之花，人才之花”为内涵，走过“专注领先”的30多年发展之路，已成为享誉海内外的“全球制冷空调控制部件王国”。 三花控股集团致力于建筑暖通节能、家电设备和交通运输热管理领域的冷暖转换、温度控制类产品、子系统和解决方案的开发，现拥有家用空调、商用空调、冷冻冷藏、家电控制和汽车空调及热管理系统五大系列产品，主导产品占有率全球领先，主要客户均为世界500强或中国500强企业。旗下子公司三花智能控制股份公司于2005年上市；荣获全国质量奖、全国民营500强、中国制造业500强、全国机械百强、浙江省纳税百强等荣誉称号。

三花以技术创新追求全球行业领先优势，设立“三花中央研究院”等世界行业内一流的研发中心，在奥地利、美国均设有海外研发中心，汇聚全球研发领军专家，拥有研发人才1200多人；全球申报专利2700多项，其中发明专利1700多项，国外专利300多项；主持起草中国国家标准或行业标准21项，参与起草13项；拥有4家高新技术企业，1个国家级技术中心，1个国家地方联合研发中心，1个中科院院士工作站，1个博士后流动站。

岗位介绍

一、财务助理（10名）

4~6k/杭州、绍兴/本科及以上

需求专业：

会计学/财务管理等

岗位职责:

1、会计凭证、资料档案整理、装订；

2、公司发票开具；

3、简单的数据整理、汇总工作；

4、领导安排的其他工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历，财经类相关专业，具有ACCA或CGA资格（或要求考出大部分课程）

2、熟悉企业会计准则，并且了解集团资金运作的相关模式；

3、具有团队协作能力，以及有效的沟通和人际关系处理能力；

4、掌握会计电算化软件。

二、投资助理（1名）

4~6k/杭州/本科及以上

需求专业：

金融工程/国际商务

岗位职责：

1、协助参与建立健全公司投后管理体系，负责公司投后管理制度、机制和流程等顶层设计工作；

2、协助参与组织和落实投后动态监控，定期完成投后综合管理报告，根据项目投后管理运营情况，提示项目投后重大风险；

3、协助开展完成项目投后评价工作，整体梳理和总结项目投资经验和教训，并从资产配置、投资策略、投后管理等方面提出优化整改建议。

岗位要求：

1、2017年应届大学毕业生，本科及以上学历，985、211等重点高校优先；

2、经济、管理、财务类专业背景或机电、机械类工学专业背景，并愿意致力于往投资方向发展；

3、具有较强的学习能力、协调沟通能力和抗压能力，有较高的工作主动性；

4、有驾照者优先考虑。

三、审计助理（2名）

4~6k/杭州/本科及以上

需求专业：

审计学/会计学

岗位职责：

1、1、规划计划类

1.1协助审计经理，参与制定具体审计项目的审计方案；

1.2参与制定年度审计计划；

1.3参与制定年度部门预算。

2、制度建设类

2.1参与制订公司内部有关审计监督的规章制度；

2.2参与建立及完善公司的审计体系，参与制定相关制度，使公司审计工作规范化、科学化。

3、日常管理类

3.1在审计经理带领下，根据审计项目方案，进行现场审计；

3.2编订完整可信的审计底稿，实施充分必要的审计程序，根据审计计划规定的审计分工，完成审计工作；

3.3编制审计报告初稿，经审计经理复核后，提交审计部长审阅；

3.4跟踪和落实审计整改情况；

3.5做好审计档案工作，包括审计报告、审计底稿等各种资料的收集、整理、归档等；

3.6负责进行内控制度评价，提出内控薄弱点和风险点，提请相关部门改进；

3.7完成领导交付的其他任务。

岗位要求：

1.本科及以上学历，审计学、会计学等财经、经济类相关专业；

2.熟悉企业会计准则及税法等相关财经法规，了解企业内部控制，掌握会计电算化软件，熟悉ERP系统；

3.具有一定的团队管理能力及团队协作能力，具备有效的沟通和人际关系处理能力；

4.具备中级会计或中高级审计职称者优先。

四、ERP实施工程师（4名）

4~6k/杭州/本科及以上

需求专业：

计算机科学与技术

岗位职责：

1.贯彻并执行运维管理相关制度、流程，确保工作规范、有效开展并提高工作效率。

2.协助主管完成系统项目立项报告，跟踪项目实施情况，组织系统培训，搭建系统环境，保证项目的正常按期完成:

3.协助主管收集业务需求资料，确认管理需求，起草实现方案，编制业务需求确认书与项目立项报告，确保项目顺利推进；

4.协助主管按照项目实施计划开展工作，确保项目按期如期优质完成；

5.协助主管完成系统搭建及相关系统参数配置方案，保障业务能够在系统中顺利执行；

6.解决U9系统运行过程中业务部门反馈的业务问题，确保业务流程正常运行；

7.分配U9系统账户的系统权限，提高数据安全性，确保业务部门正常使用；

8.分析U9系统使用情况，起草和拟定应用系统优化方案，提高运维效率。

岗位要求：

计算机/财务相关专业，本科及以上学历；

具有较强的自学能力，良好的沟通能力和团队合作意识，能承受一定的工作压力；

具有良好的人际交往和协调能力，性格开朗，逻辑性强，表达能力强；

耐心、细致，责任心强，良好的敬业精神，工作主动，具有良好的客户意识。

五、软件开发工程师（5名）

4~6k/杭州/本科及以上

需求专业：

软件工程/计算机科学与技术等

岗位职责：

1、完成用户需求调研、需求分析与确认、程序开发与测试、程序验收和最终用户的培训等工作，确保开发项目的成果交付；

2、解决客户化开发程序中的BUG等应用和运行问题，起草和拟定客户化开发项目所需的过程文档。

岗位要求：

1、本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程等相关专业；

2、熟练掌握一门开发语言，精通SQL Server数据库操作和WEB服务开发能力、能理解ERP业务（包括流程）；

3、具备前端（h5 js、MVC框架、.NET平台等）等项目实操工作经验尤佳；

4、具备一定的解决问题能力和分析能力、项目管理能力和沟通能力；

5、以客户为导向、敬业爱岗、善于团队协作。

六、知识产权助理（2名）

4~6k/杭州/本科及以上

需求专业：

知识产权/专利法/机电一体化专业

岗位职责：

协助知识产权部主管经理在公司内实施知识产权管理，处理各种知识产权案件，负责跟踪公司产品专利策划、申请与撰写、申报及专利管理的全套流程及诉讼等工作。

岗位要求：

1.有机电专业背景并掌握相关法律知识；

2.熟悉专利法、知识产权保护法等等相关法律法规，熟悉专利申请流程，熟悉各类知识产权与专利的管理制度；

3.有较好英语读写能力；

4.211,985毕业优先考虑，薪酬突破。

七、人力资源助理（1名）

4~6k/杭州/本科及以上

需求专业：

人力资源/工商管理/心理学

岗位职责：

1、负责总部职能部门及上市公司本级日常招聘工作；

2、参与集团校招方案总体策划，协助具体实施；

3、办理人员入离职、调动手续，负责E-HR系统基础人事信息录入及维护；

4、编制控股集团人力资本月报；

5、协助组织、跟踪培训工作；

6、其他领导交办事项。

岗位要求：

1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、管理类相关专业；

2、211、985高校或优秀一本院校毕业生优先；

3、具备招聘工作的专业知识，了解劳动法律法规相关知识；

4、具有独立完成中基层人员的招聘的能力，掌握一般面试技巧；

5、良好的沟通能力、协调能力，人际敏感度高；

6、做事公平公正，主观能动性较高；

7、有较好英语基础。

福利待遇：

1、高温年假

2、交通补贴、通讯补贴、餐补等

联系方式：

联系人：应力文

联系电话：0571-28869596

联系邮箱：hr@

联系地址：浙江省杭州市江干区下沙经济开发区12号大街289号三花工业园