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招聘岗位
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需求
人数
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岗位职责
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任职要求
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物业助理
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15
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1、负责接受业主各类问题咨询，耐心解答并做好记载；
2、协助主管做好全体业主的沟通工作，维护良好的双方关系。
3、完成上级主管交办的其它工作。
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1、本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑；
2、具备较好的沟通协调能力、人际交往能力和随机应变能力，有相关实践经验优先考虑；
3、能熟练使用各类办公软件，能吃苦耐劳，有较好的抗压能力。
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人力资源专员
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2
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1、完成招聘基础工作，维护员工的基本资料，定期维护招聘渠道；
2、协助部门，完成数据统计、维护，并根据领导要求按时完成相应台账工作；
3、完善员工档案管理。
4、其他交办的事务。
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1、形象得体，具备良好的沟通能力；
2、具备良好的办公软件实操能力和数据分析能力；
3、有良好的团队合作意识；
4、吃苦耐劳，能服从领导安排。
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行政专员
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1
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1、协助部门主管完成公司内部日常事务工作；
2.协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；
3.各项规章制度监督与执行；
4.负责公司快件及传真的收发及传递；
5.做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定；
6.对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作；
7.协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等；
8.协助部门主管做好公司各部门之间的协调工作。
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1、20-24周岁，2018届全日制本科及以上学历；
2、行政管理等相关专业优先，能熟练使用办公软件；
3、有较好的责任心及优秀的沟通能力、数据分析能力、执行力 ，具备良好的抗压力具备一定的吃苦耐劳和抗压能力；
4、能够适应公司全职实习安排。
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会计/出纳
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2
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1、负责日常收支的管理和核对；基本账务的核对；
2、协助公司会计核算事宜，负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料；
3、协助上级向银行递交支票，及时取回银行回单；
4、参与成本费用核算，固定资产的管理、核对与盘点等；
5、协助领导交办的其他财务工作。
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1、全日制高等院校本科及以上在读；
2、会计、财务管理、税务、审计、金融等财务类相关专业；
3、专业知识扎实，具备较强的沟通协调能力、执行力；
4、工作态度端正，责任心强，有良好的团队协作精神及职业素养。
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招投标专员
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2
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1、根据公司要求制作标书及其它投标事宜；招投标信息的收集，投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作；
2、协助领导完成投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作，并按规定如期完成标书制作；
3、协助领导与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递；
4、积极配合公司内部其他部门的工作,保守公司和客户的秘密。
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1、技能技巧：熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件，具备基本的网络知识
2、个人素质：工作细致严谨、责任心强，有一定沟通能力，人际交往能力。
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市场拓展专员
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4
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对物业公司开展多种经营活动展开前期调研、数据分析、市场开拓等工作。
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本科及以上学历，市场营销、房地产营销、物业管理等专业优先录用。
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商业经营专员
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2
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1、协助领导完成公司各项目广告、场地租赁管理工作，同时建立并完善商家合作台账，监督各项目费用收缴情况；
2、协助领导完成公司各项目社区保洁、绿化、有偿维修服务等品质提升，标准化推进；
3、协助领导完成公司各项目社区团购、社区出游、社区文化活动等落地实施；
4、协助领导建立和维护公司社区多种经营的合作商家资源，拓展社区经营业务领域，并对合作资源进行评估和管理，做好商家沟通工作，建立良好合作关系；
5、协助领导完成商业经营各类数据的统计分析与整理。
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本科及以上学历，市场营销、房地产营销、物业管理等专业优先录用。
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品质运营专员
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2
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1、协助领导监控和分析各分公司、项目的经营管理情况，并及时提出业务拓展和管理服务品质改进提升的建议和操作方案；
2、协助领导完成 物业体系修订、增收节支、节能降耗、追缴清欠等方案制定和落地实施管理；
3、协助领导完成 物业年度社区文化活动方案与计划的编制、预算和审核；
4、协助领导对区域项目质量策划，客服、秩序、环境和工程管理规程（含工作及考核标准）编制与落地管理；
5、协助领导组织实施项目品质监管考核方案，定期检查指导项目物业管理工作；
6、协助领导 配合集团组织的客户满意度测评评估。
7、协助领导与地产事业部对接，对案场日常物业服务流程监管与考核。
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1、本科及以上学历，物业管理类相关专业优先考虑；
2、具备较好的沟通协调能力、人际交往能力和随机应变能力，有相关实践经验优先考虑；
3、能熟练使用各类办公软件，能吃苦耐劳，有较好的抗压能力。
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