[山东]智慧高点文化传播有限公司2018招聘

公司需求：

招聘简章

公司简介：

1、公司的政策：将合适的人放在合适的岗位上。

2、招聘必须通过招聘流程进行，由人力资源部负责招聘工作。

3、部门提出招聘申请，经总经理批准后由人力资源部开展招聘工作。如是新增岗位，需要提供《职位说明书》。

4、新录用员工按照录取通知约定的时间向公司人力资源部报到，如有特殊情况不能准时报到，应至少提前两个工作日向公司说明情况并另行确定报到时间。如逾期未到公司报到者将不再录用。

联系方法：

审核：褚宏振