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专业:行政管理,公共事业管理
任职要求:
1、熟练操作办公软件;
2、具备良好的思维能力和沟通能力;
3、做事主动、灵活
岗位职责:
1、负责日常的接待工作组织与管理;
2、公司部门会议的组织与后勤服务保障工作;
3、人事总务其他事务性工作;
4、负责公司快递的收发,费用的结算;
5、负责总务日常费用报表的汇总、整理