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[云南]蓝光云南区域2018朝阳生招聘

(全职,发布于2017-11-23) 相关搜索
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   朝阳生——营销精英校园招聘


“蓝色朝阳”计划是蓝光地产为了培养具有蓝光气质的营销高级管理人才而定制的校园人才甄选发展计划,通过“蓝色朝阳”计划入司的候选人,统称为“朝阳生”。 “蓝色朝阳”计划是针对大四毕业生、同时接受大三及往届生定制的营销体验之旅。经过一线实战,你将体验真实的高端房地产运营模式。在这里,你会发现“营销”不仅仅只是“营销”,更是策划、管理、分析、服务等所有综合体验。

我们将通过专业的招聘流程和实习过程甄选符合蓝光气质的优秀毕业生加入公司,经过销售一线的培养,成为各个专业线条的专家。

在蓝光的重视和关注下,我们相信在这里,您将见证蜕变、惊喜、超越、奇迹的出现,“朝阳”将在我们的眼前冉冉升起。

 招聘要求

不限专业、不论性别,只要热爱营销,我们有信心让你成为高品质、高收入、高价值的房地产营销精英!





蓝光云南区域朝阳生启动计划

 

因发集团展需要,蓝光发展(600466.SH)昆明分公司升格为云南区域,现面向云南所有高校启动人才储备计划。公司网站ww***.cn[点击查看]具体如下:

招聘岗位:地产营销,渠道储备主管,渠道储备组长

岗位职责:

一、渠道储备主管

(一)岗位职责:

1、负责渠道团队组建、培训和管理等工作的有效落实,完成项目销售指标。

2、根据营销节点编制各阶段渠道工作计划,上报渠道经理并执行

(二)、任职要求

1、大专及以上学历

2、敏锐的市场判断能力、较强的语言沟通能力和突发事件的处理能力

(三)薪资待遇

1.无责任底薪4000/ 提成

2.转正享受五险一金,远郊补贴,话补,油补,年假,双休,节假日福利,

一、渠道储备组长

1、岗位职责

1.根据营销计划,完成公司项目销售指标;

.完成上级领导规定的销售任务和其它事宜。

2.任职要求

1.大专及以上学历;

2.有意向从事房地产销售工作.

3.薪资待遇

1.无责任底薪3000/ 提成

2.转正享受五险一金,远郊补贴,话补,油补,年假,双休,节假日福利


                            联系人: 朱经理18788168296

                            简历邮箱:864196928@

                                蓝光云南区域

                             营销CRM中心自有渠道部