[云南]昆明市阳光心霖儿童公社2018校园招聘

昆明市阳光心霖儿童公社（C&F School）成立于2006年，是一家以教育文化产业为中心，其他服务行业为支持的集团公司。集团公司拥有现中国西南规模最大的儿童教育学校，截至2017年11月，学校在校学生及排队学生总人数为30,000余人。预计到2018年底，学生总人数将增长至40,000余人。学校校区位于一环内核心商务区5A级写字楼和商业中心，总占地面积逾10,000平方米。集团公司还拥有太平洋咖啡在云南地区的总代理权。

过硬的教育质量和优质的国际化师资团队是阳光心霖儿童公社能够保持长久持续发展的重要原因。授课老师中，六成来自北京大学、同济大学、南开大学和香港大学等国内名校，四成来自哥伦比亚大学、布朗大学、伦敦政治经济学院等海外名校。

阳光心霖儿童公社的企业愿景，是促进所在区域经济发展，提升区域人力资源质量。为了达成这一愿景，学校致力于提供现阶段区域最优质的教育资源、文化资源和社会资源，以最大化激发学生潜力。同时，学校不断更新教学环境和设施设备，建立了西南地区最大的全英文少儿图书馆，筹备中的“璞玉书店”也将于2018年1月份正式对外营业。为了成为昆明的文化圣园，学校保持从世界级书展引入获奖好书，而这些书80%在国内都还未引入。此外，学校成立了省内最高标准的教研中心，旨在研习出更高效、系统的学习方法。

过去7年间，学校培养了49位学生进入到CCTV希望之星英语风采大赛的全国总决赛。在此之前，云南省没有任何机构和学校能够将学生送入这一赛事中任何组别的全国十强。同时，学龄6年至8年学生雅思平均成绩7分，托福100分以上。

现因发展需求，阳光心霖儿童公社面向社会及高校公开招募拥有良好英文能力，多方面发展的优秀人才。我们提供的不仅仅是一份薪资待遇让你满意的工作，从你工作的第一天起，我们会对你的职业化、专业化及价值观进行优化。你为公社创造价值的同时，也将依靠这个平台实现自身价值的最大化。

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一、岗位需求

二、福利待遇

薪资收入：行业内领先薪资（高于市场50%-80%的薪资水平），月薪、绩效奖金、年终奖，全年享13月工资；

员工福利：提供交通补贴、学历津贴、年功津贴、保健津贴等，提供员工餐，每年定期体检，优秀员工每年定期公费出游（迪拜行等）；

各类保险：购买社会保险 （养老、医疗、失业、工伤、生育）；

员工假期：享有法定假11天、寒暑假带薪年假（30~40天）、婚假（3~18天）、产假等劳动法规定的各类假期；

个性化职业发展规划：表现优秀的员工，公司还将提供核心人才激励计划、最优人才计划等。

三、招聘流程

1. 投递简历至邮箱：rex.liu@，（邮件命名为求职岗位 学校 专业 姓名）

2. 简历筛选，电话沟通；

3. 初试，复试；

4. 入职安排，录用沟通，试用期确认。

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