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[湖北]大道物流2018校园招聘

(全职,发布于2017-12-06) 相关搜索
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  • 信息来源:三峡大学
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大道物流2017年秋季校园招聘

  • 工作城市:湖北省
  • 发布日期:2017-12-06 17:24
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同大道,壹起行-壹米滴答·大道物流2017年秋季校园招聘

一、大道集团简介

 湖北大道物流集团有限公司诞生于1999年,经过近20年的发展,已成为集零担快运、整车运输、仓储配送、电商孵化、供应链管理、信息技术研发等于一体的综合型物流服务企业,更以傲人的业绩执荆楚物流之牛耳,生动践行着“优化物流服务、提升产业价值、愉悦每位客户”的企业使命,成为湖北乃至全国物流行业的领军者。

湖北大道集团下辖武汉市大道物流有限责任公司、江西大道物流有限公司、武汉楚运通运输有限公司、湖北道通物流园有限公司等11家子公司。截至2017年5月,集团已有营业网点213个,员工1738人。现日发200多班次,年运量150多万吨,年周转量约6亿吨公里。位列公路零担快运行业全国30强、湖北首位。2015年,被国家交通运输部选定为“中国甩挂运输示范企业”;同年,被武汉市政府授予“武汉市现代物流行业领军企业”;2016年,被湖北省发展和改革委员会认定为“湖北省重点物流企业”。

2015年3月,由大道物流联合其他五家区域龙头物流企业,共同发起成立上海壹米滴答供应链管理有限公司。仅用两年时间,综合排名跃居全国第五。期间分别在2016 年 9 月获得普洛斯、源码资本、险峰长青近亿元 A 轮融资,2016 年 12 月获凯辉基金、源码资本、普洛斯和险峰长青提供的过亿元 A+ 轮融资,2017年7月,完成 3 亿元 B 轮融资。目前壹米滴答已经覆盖全国29个省份,深入至三、四线城市,拥有3000多家网点、2000余条线路、2600多台车辆、82个转运集散中心、60多万平米操作面积,已做到在一二线城市100%覆盖,县级区域85%覆盖。在接下来的 1-2 年内,壹米滴答将布局运营物流地产、快递、电商等模块,2-3 年,壹米滴答还将搭建集采平台、金融平台、数据平台和枢纽平台,推出代收货款、保价运输、回单签收、送货上门、安全包装、短信通知等增值服务。

2017年5月,大道集团总裁梅海涛先生荣获陈一新书记颁发的“资智回汉杰出校友”荣誉称号,6月应邀参加武汉市新民营经济发展大会,当前,大道集团正处于革故鼎新,快步迈进“二次创业”战略规划全面落地与实施阶段,在管理界面整合、产业模式优化、产品业务创新、职业经理人团队引进等领域全方位布局,以期快速提升内部管理效能,进一步拓宽市场,保质保量地完成全年经营与利润指标。借助于全市培育保障新民营经济发展的东风,大道集团也势将紧抓机遇,将内外部改革与创新不断推向深入,助推企业与全市新民营经济体协同发展。

遵循创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,集团正在通过兼并重组、股份改造、联盟联合等集约发展方式,不断拓展营运网络,夯实发展根基,竭力为客户提供更加卓越的体验。全体大道人将继续弘扬“大道前行、克难当先”的企业精神,向着“促物流人成长、助物流业增值”的目标全速前进!

二、招聘岗位

岗位

专业要求

学历要求

工作地点

招聘人数

物流专员

专业不限

大专及以上

全省

10人

统计分析专员

专业不限

大专及以上

武汉

5人

IT专员

计算机专业

大专及以上

武汉

3人

会计专员

会计专业

大专及以上

全省

3人

 

三、岗位要求

(一)、良好的沟通及表达能力;

(二)、良好的学习能力,强烈的晋升欲望,服从公司安排;

(三)、无固定专业要求,以物流管理、工商管理、财务类专业优先;

(四)、有担任过学生会干部经验、相关实习经验优先。

 

四、福利待遇

(一)、免费提供住宿、餐补;

(二)、实习期综合工资1800-2900 绩效奖金,特别优秀者有特殊薪资,转正综合工资3000-3500 绩效奖金;

(三)、带薪年假(3-15天);

(四)、每月休息4-6天,法定节假期正常休假(调休制);

(五)、转正后按公司规定办理社会保险(五险);

(六)、节日津贴:公司在重大传统节日即端午节、中秋节为员工发放节日津贴;

(七)、生日礼物:公司为过生日(以员工身份证上的出生日期为准)的员工赠送生日礼物,并赠送精美生日贺卡;

(八)、转正后,享有职务津贴、工龄津贴、学历津贴和餐补、住宿及交通补助;

(九)、员工结婚、生子或直系亲属死亡,公司给予200-3000元慰问金;

(十)、意外伤害保险、“大道之星”津贴、购房借款;

(十一)、助学基金:员工子女考上大学,奖励500-3000元;

(十二)、公司定期组织业务培训,提供完善的晋升体系,公平公正的发展通道。

五、大道之路

(一)、入职培训:集中式统一培训;

(二)、导师制:每位新员工安排培养导师,一对一导师制;

(三)、轮岗学习:入职前3月进行轮岗,全方位了解公司各部门运作;

(四)、接班人:进行在岗培养,同时纳入公司人才梯队搭建的接班人计划;

(五)、储备培训:公司每年4次进行储备经理培训、竞聘,给予充足的晋升发展机会;

 

高于同行业薪资水平的良好待遇,完善的晋升体系!同大道,壹起行!

 

 

六、应聘方式

校园招聘:参加校园宣讲会;

邮箱投递:ddwl_hr@(投递文件格式名:学校 姓名 岗位)

七、联系方式

名称:武汉市大道物流有限责任公司

联系方式:尹经理 18672774905(微信同号)

电子邮箱:ddwl_hr@